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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score6 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Leiter:in Marketing2 Gehaltsangaben
Ø84.200 €
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Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • CoachingCoaching
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bueroausstattung
Konzerte
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Vorgesetztenverhalten, Kollegenzusammenhalt, Kommunikation, Arbeitsatmosphäre, TEAM, Tätigkeiten. Live Nation war die Nr 2. von alle besten Arbeitgebern von mir. Einfach nur TOP!
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Kinder & Arbeit lassen sich perfekt kombinieren.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Menschkiches komplettversagen
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Arbeitszeiten müssen besser erfasst werden!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Neue fuehrung notwendig
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Arbeitszeiten besser erfassen. Der Rest hat alles gestimmt! Einfach nur Perfekt!;-)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von live nation ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Nicht bekannt!
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • live nation wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet live nation schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden live nation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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