Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 1,9Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 1,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jeden Tag frisch gekochtes essen,
Eigene Kantine
Teilweise offene Kommunikation möglich
Jährliches Sommerfest
Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld
Gutes Gehalt, eigenveratnwortliches Arbeiten
Gutes Gehalt und Wertschätzung der Arbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe einzelne Punkte. Nicht umsonst sind innerhalb von 3 Jahren über 20 Leute gekommen und gegangen. Neue Mitarbeiter bleiben aussortiert, die alten Cliquen mobben grundsätzlich jeden neuen Mitarbeiter
Alles andere
Das keine Überstunden bezahlt werden
Schlechte bis keine Kommunikation
Die Entfernung zur Arbeitsstätte 36 Km einfache Entfernung
Viele Überstunden, Keine Entlohnung der Überstunden
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation, Teamgespräche,
Mitarbeiter wertschätzen
Besseres Gehalt und bezahlte Überstunden
Überstunden bezahlen
Anerkennung zeigen
Fleißige Mitarbeiter schätzen
Angemessene Vergütung bezahlen
Kommunikation zwingend erhöhen
keine Verbesserungsvorschläge für meinen Arbeitgeber
ich habe keinerlei Verbesserungsvorschläge
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von LLS Team ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mein Arbeitsgebiet hat mir Spaß gemacht
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LLS Team ist Vorgesetztenverhalten mit 1,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Absolut keine Kommunikation, bevorzugt bestimmte Mitarbeiter und ignoriert andere.
Leider kann ich keine Null Sterne geben.
Katastrophal!! Gekränkte Egos soweit das Auge reicht. Keine Wertschätzung. Herabschauend. Zynisch. Ständiges bloßstellen!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibt es nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LLS Team wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet LLS Team schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LLS Team als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LLS Team als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.