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M. van Eyckelsals Arbeitgeber

Deutschland Branche Handel / Konsum
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M. van EyckelsM. van EyckelsM. van Eyckels
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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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    100%
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  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

M. van Eyckels Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,45 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 10.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Streßig sehr angespannt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte können sich entweder nicht durchsetzen, Lächeln alle probleme weg oder man kann Sie garnicht erst ernst nehmen.

Kollegenzusammenhalt

Naja.... jeder Kämpft für sich selber triffst wohl eher.

Kommunikation

Kommunikation gleich null trotz kleiner Filliale und überschaubarer Mitarbeiteranzahl.

Gleichberechtigung

Auch hier wird mit zweierlei maß gemessen nach dem Motto wer zu erst kommt Malt zu erst.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung=Null!

Gehalt / Sozialleistungen

Für die erwarteten Tätigkeiten und Aufgaben zu wenig.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlagenausgang des Büros befand sich im Lager.Eine zumutung im Sommer für die Kollegen dort. Doch während es im Büro angenehm Kühl war, konnte man es im Lager nicht mehr aushalten.Schlecht durchläuchtete Gänge im Lager.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Auch hier kann ich mich meinen Vorrednern nur anschließen.Müll geht über Nacht mit dem Lkw in die Hauptfiliale nach Kleve.

Work-Life-Balance

40-42,5 je nach Vertrag.Keine Flexiblen Arbeitszeiten.

Image

Immer schlechter...

Verbesserungsvorschläge

  • Unternehmen sollte Verkauft werden.
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    M. van Eyckels
  • Stadt
    Mönchengladbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 05.März 2014 (Geändert am 06.März 2014)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Teils Teils,kommt drauf an wer das sagen hat!!

Vorgesetztenverhalten

Wer?!
Zuviele Köche verderben den Brei!!!

Kollegenzusammenhalt

Teilweise gute Kollegen mit den man Spaß hatte, einige, wie soll ich sagen, hatten mehr bezug den Vorgesetzten einen Kaffee zu bringen.

Kommunikation

Sehr schlecht zwischen Arbeitern und Vorgesetzten. Man wird nicht ernst genommen und Verbesserungsvorschläge Ignoriert.

Arbeitsbedingungen

Ganz in Ordnung.

Work-Life-Balance

Es wird auf Urlaub viel wert gelegt.
Das einzige Positive.

Image

Wird stetig schlechter.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr auf die belange der Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten
  • Firma
    M. van Eyckels
  • Stadt
    Mönchengladbach
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 27.Feb. 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wenn ich einen halben Stern vergeben könnte würde ich das machen. Man kam sich immer beobachtet vor da die Vorgesetzten immer um überall präsent waren. Wehe man wollte seinem Arbeitskollegen helfen oder mal ein Wort mit Ihm wechseln. Es kam sofort der "Aufpasser" und hat uns auseinander gebracht.
Man konnte die schlechte und angespannte Stimmung förmlich spüren.

Vorgesetztenverhalten

Chefs tun so als würde der Mitarbeiter das wichtigste sein. Im ersten Moment ganz o.k. Im Nachhinein merkt man das man immer im Fokus steht und beobachtet wird welche Äusserungen man tätigt und wie man sich verhält.
Ein furchtbares Gefühl immer beobachtet zu werden.

Kollegenzusammenhalt

Auf den ersten Blick sind die Kollegen sehr hilfsbereit. Auf den zweiten Blick merkt man wie der ein oder andere Fehler des gegenüber sammelt um es der Geschäftsführung mitzuteilen. Von Ehrlichkeit keine Spur.

Interessante Aufgaben

In meiner Zeit war an kurzen Pausen nicht zu denken. Ich kam mir vor wie bei den Sklaven. Es hieß immer wir müssen die "Schlagzahl erhöhen".
Wie bitte schön mit 2 Mann und Arbeit für 10.

Kommunikation

Für jede Kleinigkeit musste man unterschreiben das man es wahrgenommen hat. Dies hatte den Zweck den Mitarbeiter immer an seine Pflichten zu erinnern und Ihn einzuschüchtern. Meistens ging es darum den Mitarbeiter zur Kasse zu bitten wenn etwas schief oder kaputt ging.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen eigentlich gleich null.
Ein Kollege der später angefangen hat ist dann sofort aufgestiegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab keine Kollegen 45+
Ich denke aber das auch diese Kollegen nicht erst genommen würden, denn alles was man aus seinen alten Betrieb wußte war sowieso alles schlecht.

Karriere / Weiterbildung

Es wurde im Einstellungsgespräch darauf aufmerksam gemacht wie man seine Mitarbeiter mit internen Schulungen weiterbilden wolle, davon habe ich leider nichts mitbekommen.

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen was ist das?
Gehalt am untersten Niveau. Arbeitsverträge wurden über den Stammsitz in Kleve geschlossen, da dort das Lohnniveau am niedrigsten ist.

Arbeitsbedingungen

Die Räume waren gut, immer schön warm. Leider wie bei vielen Firmen eine absolut veraltete Software (Steinzeit ist gar nichts dagegen).
Ich hab mich immer gefragt wie der Laden so Expandieren konnte.
Abhilfe soll mit SAP in den nächsten Jahren kommen. Viel Spass

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Müll wurde explizit getrennt und über Nacht von den Filialen zur Hauptfiliale per LKW befördert.
Ist das Ökologisch????

Work-Life-Balance

Bei 9,5 Std Arbeitszeit und 1 Std Pause bleibt nicht mehr viel Freizeit übrig. Alle 2 Wochen Samstags von 9-12 Uhr waren o.k. Spontane Urlaubstage nur bedingt möglich mit ein paar Tagen Vorlauf. Auf Urlaub wird stark geachtet damit keiner zu kurz kommt.

Image

So wie ich das mitbekommen habe ist diese Firma auf dem absteigenden Ast in Sachen Kundenzufriedenheit. Nicht zuletzt da viele alteingesessene Mitarbeiter den Laden fluchtartig verlassen haben.

Verbesserungsvorschläge

  • Lasst bitte diese Beobachtung der Mitarbeiter. Schenkt Ihnen mehr vertrauen und nehmt Sie ernst. Lasst euch von den Erfahrungen in anderen Unternehmen profitieren.

Pro

Es wird auf gerechte Urlaubsverteilung geachtet.
Die Arbeitsstätten waren immer sauber und klimatisiert.

Contra

Die Einschüchterungsversuche und die extreme Beobachtung die man hier erfuhr. Jegliche Konversation mit den andren Mitarbeiter wurde nicht gerne gesehen. Im Vorstellungsgespräch hörte sich das alles anders an.
Wie gesagt gute Schauspieler.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten
  • Firma
    M. van Eyckels
  • Stadt
    Mönchengladbach
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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    0%
    Genügend (3)
    100%
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  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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    0%
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    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

M. van Eyckels
1,45
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Handel / Konsum)
3,17
110.751 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.612.000 Bewertungen