Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeProduktpalette
Zusammenarbeit im Kollegenkreis und die dort gepflegten "alten Werte"
Das gesamte Management , zu träge, versinkt in Selbstverwaltung
Knallharte US-amerikanische Unternehmenspolitik - "Befehl und Gehorsam" - schlechte (quasi fehlende) interne Unternehmenskommunikation.
Wie wäre es mal mit den Mitarbeitern zu sprechen? Kostet nix, bringt viel.
Klare Strukturen
Auf die wirklichen Bedürfnisse der 1. Kunden und 2. Mitarbeiter eingehen.
Änderung der Informationspolitik zu Geschäftsabläufen.
Der am besten bewertete Faktor von mac dermid enthone ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Immer was neues wird nie langweilig
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mac dermid enthone ist Kommunikation mit 1,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Findet einfach nicht statt. Wer kommt, wer geht keiner erfährt etwas
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Undurchsichtig wie man hier Karriere machen soll/kann
