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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man lernt viel. Man hat viel Verantwortung. Man sammelt schnell viele Erfahrungen dort. Abwechslungsreich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider steht die Profitmaximierung immer an erster Stelle und wird immer über das Wohlbefinden der Mitarbeiter gesetzt. Keine Benefits. Kein Urlaubsgeld etc.. Kein Homeoffice...keine moderne Ausstattung.
Verbesserungsvorschläge
Moderne Gesunde Bedingungen schaffen um langfristig Mitarbeiter zu binden statt sie sofort zu ersetzten. Wertschätzung zeigen. Kritik umsetzten. Management überdenken.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Marjana von Berlepsch ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Tolles Image nach aussen !
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Marjana von Berlepsch ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es werden keine Weiterbildungoptionen angeboten.
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