Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungSuper Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten vorbildlich.
Man wird nicht alleine gelassen, man kann mit den Vorgesetzten auch über unangenehme Situationen sprechen.
Tolle Unterstützung von Kollegen
Mitwirkung an der Inhorgenta
Tolle Benefits
Gar nichts! Gut sind sie, wenn man ihnen in den hintern kriecht! Und sich verarschen lässt!
Definitiv nichts!
Alles ! Nicht menschlich ! Leute gehen rein und raus wie in der oben Bordell ! Sind für nichts dankbar ! Pushen alle Mitarbeit zum sticheln auf ! Mitarbeiter verraten sich um bessere Karten bei den Chefs zu haben ! Lieber ARBEITSLOS statt in diesem Schuppen zu arbeiten ! Man wird nur krank !
Alle oben genannten Punkte
Leider alles.
Jeder Arbeitgeber ist besser als dieser, es müsste einfach alles verändert werden aber Veränderungen sind hier eher Mangelware daher wird die Firma auf kurz oder lang untergehen den jedes Fundament einer Firma sind ihre Mitarbeiter und die werden hier mit Füßen getreten.
Werden sie eh nicht! Weil sie nur an ihren eigenen hintern denken! Nutzen nur aus! Wissen nicht was die Würde eines Menschen ist! Hinterhältig!
Verbesserungsvorschläge werden hier eh ignoriert, interessiert hier niemanden
Wünsche der Firma weiterhin Hals und Beinbruch!
mehr Urlaubstage
Der am besten bewertete Faktor von Martini Europe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Super Kommunikation und Wissensaustausch zwischen jung und alt!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Martini Europe ist Gehalt/Benefits mit 1,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
es wir das unterste Minimum bezahlt ebenso wie es nur den Mindesturlaub gibt.
Keine sonstigen Leistungen werden angeboten, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, keine betriebliche Altersvorsorge etc.
Unterdurchschnittliche Bezahlung und keine Zusatzleistungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld)
Genau so grausam wie die Mutterfirma SchmuckZeit Europ
Man könnte auch Mini Job dazusagen, bei dem Gehalt
Kein Weihnachts- und Urlaubsgeld
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Es ist für die, die etwas erreichen möchten, nur eine Zwischenstation.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten und keine Weiterbildungen
man wird bei allem unterstützt.
Fehlanzeige
