Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Meine 
Küche 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • HomeofficeHomeoffice
    37%37
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    19%19
  • InternetnutzungInternetnutzung
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • CoachingCoaching
    4%4
  • RabatteRabatte
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Work-Life-Balance, Arbeitsplatz und Ausstattung
Bewertung lesen
lockeres Arbeitsklima
Möglichkleit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Bewertung lesen
Wenn das Geschäft schließt
Bewertung lesen
Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich, die Kollegen sind sehr nett und die Aufgaben sind vielfältig und interessant
Bewertung lesen
Man wird gehört und Vorschläge werden berücksichtigt und schnell umgesetzt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

einiges aber das ist am Ende ja meist so. Der Arbeitnehmer/in ist ja auch nicht verantwortlich für das Unternehmen dennoch ist einiges mit ???
Bewertung lesen
Gibt nichts Schlechtes zu sagen.
Bewertung lesen
Das es kein Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld gibt. Aber dafür ist das Gehalt über dem Branchendurchschnitt.
Bewertung lesen
Schlecht? Nein das kann ich nicht wirklich äußern, der Ton und die Art der Kommunikation eines der Geschäftsführung(gn) lässt ein sehr minderwerdig sein/vorkommen. Muss man lernen mit umzugehen.
Bewertung lesen
Schlechte Punkte kann ich nicht wirklich finden, ich arbeite sehr gerne hier
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine Vebesserungsvorschläge
Bewertung lesen
In der Abteilung welche ich tätig bin, wünschte ich mir konkrete, klare Betriebs/Arbeitsanweisung oder Änderung der Abläufe/Tätigkeiten vom Vorgesetzen(gn) und nicht über tausend Umwege... bzw. zufällig iregendwo aufschnappen zu müssen
Bewertung lesen
- Präzise Kriterien für den Karriereaufstieg festlegen und transparent kommunizieren.
- Maßnahmen zur Weiterbildung von Arbeitnehmern und unternehmensinterner Karriereaufstieg sowie damit einhergehende Bezahlung.
Bewertung lesen
Es wäre sehr gut, wenn die Arbeitsabläufe klarer strukturiert und manche Arbeitsanweisungen verständlicher formuliert wären
Bewertung lesen
Ich bin grundsätzlich zufrieden mit meinem Arbeitgeber
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Meine Küche ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Die Aufgaben sind abwechslungsreich.
5
Bewertung lesen
Abwechslung in den Küchen
3
Bewertung lesen
Man ist in der Bearbeitungsweise seiner Aufgaben grundsäzlich frei.
Es gibt natürlich Richtlinien wie überall, welche aber nicht in Stein gemeißelt sind und durch gute Vorschläge/ Verbesserungen angepasst und verändert werden dürfen. Meine Arbeit war noch nie langweilig. Durch die Vielzahl der Gebiete die ich bearbeiet ist meine Arbeit immer abwechslungsreich
5
Bewertung lesen
war/bin gut gefördert mit denken und somit Interessanten Aufgaben
5
Bewertung lesen
Viel Abwechselung!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Meine Küche ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Keine Kommunikation zwischen den Abteilungen
1
Bewertung lesen
Da besteht in vielen Kleinigkeiten Verbesserungs Bedarf.
3
Bewertung lesen
Kommunikation wird leider nicht sehr groß geschrieben.
2
Bewertung lesen
Welche Kommunikation
1
Bewertung lesen
Findet kaum statt
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Gibt es nicht , man wird klein gehalten
1
Bewertung lesen
Weiterbildung wird angeboten
5
Bewertung lesen
Mir wurde mehrmals Weiterbildung angeboten und gewährt
5
Bewertung lesen
ich durfte schon die ein oder andere Weiterbildung machen, kann daher hier gut 5 Sterne vergeben
5
Bewertung lesen
mir wurde Weiterbildung ermöglicht und bin sehr dankbar darüber
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Meine Küche wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Meine Küche schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Meine Küche als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 30 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Meine Küche als eher traditionell.
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Meine Küche
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Meine Küche
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken