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merchfactory 
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KantineKantine
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Er versucht das arbeiten so angenehm zu machen , wie es nur geht. Stellt essen zur Verfügung. Achtete auf seine Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Das offene Miteinander, die jederzeit ansprechbare Führung und die sehr guten Arbeitsbedingungen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

In einzelnen Bereichen gibt es Verbesserungspotential bei Kommunikation und Rollenverständnis, Missverständnisse und interne Spannungen könnten durch klare Zuständigkeiten und einheitlichere Abstimmung vermieden werden.
Bewertung lesen
Zur Zeit wird noch schlecht bezahlt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

In einem wachsenden Unternehmen entwickeln sich viele Prozesse parallel, hier braucht es langfristig zusätzliche Struktur, um Entlastung zu schaffen, hier ist die Merchfactory aber schon dran.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,3

Der am besten bewertete Faktor von merchfactory ist Vorgesetztenverhalten mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Die Führung ist jederzeit ansprechbar und sehr bemüht gute Arbeitsbedingungen zu schaffen. Benötigte Arbeitsmaterialien werden unkompliziert bereitgestellt und auch das Wohl der Mitarbeiter wird ernst genommen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von merchfactory ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Könnte mehr sein
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wer sich weiterentwickeln möchte, wird dabei unterstützt. Eigeninitiative ist ausdrücklich erwünscht und die GF syeht dieser offen und unterstützend gegenüber.
5
Bewertung lesen
Wird vom Betrieb unterstützt
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • merchfactory wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet merchfactory besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen merchfactory als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei merchfactory als eher traditionell.
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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
merchfactory
Branchendurchschnitt: Textil

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
merchfactory
Branchendurchschnitt: Textil
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