Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
HomeofficeDas Führungsverhalten ist sehr wertschätzend. Es wird offen kommuniziert, motiviert und unterstützt. Die Kommunikation untereinander im Team ist gewollt und wird gefördert, daher eine gute Stimmung im Team. Wenn Hilfe benötigt wird ist diese stets zu finden.
Arbeitszeiten können recht flexibel gelegt werden
Sicherer Job
Wir haben derzeit einen Arbeitsrückstand von 20 Monaten und trotzdem sitzen die „alt eingesessenen“ Mitarbeiter K. & N., G. M., B. M.-H., ect. mindestens eine Stunde am Tag zusammen, ohne zu arbeiten. Das solch ein Verhalten geduldet, teilweise noch unterstützt wird, während Antragsteller knapp zwei Jahre auf Bearbeitung ihres Antrages warten müssen - das ist unfassbar und unterirdisch.
Urlaub kaum zu gewünschten Zeiten möglich.
Mauschelei unter den Vorgesetzten. Es geht rein nach Sympathie.
Höhergruppierung, mehr Mitarbeiter einstellen, bessere It anschaffen, Urlaub auch in den Schulferien ermöglichen und einen Mitarbeiter Parkplatz kostenlos zur Verfügung stellen.
Gleichbehandlung
Der am besten bewertete Faktor von Migrationsamt Bremen Einbürgerung ist Interessante Aufgaben mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ein sehr spannendes Rechtsgebiet, welches in der Einarbeitung detailliert durchgegangen und vermittelt wird. Angenehmer Kundenkontakt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Migrationsamt Bremen Einbürgerung ist Image mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die schlechte Presse ist schade, da die Kollegen wirklich gute Arbeit leisten. Aus Sicht der Kunden aber nachvollziehbar.
Arbeitsrückstand von mittlerweile 20 Monaten!! Dementsprechend kann ich das schlechte Image absolut nachvollziehen.
Sehr schlecht
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