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Firma Modep
Stadt Wiedemar
Jobstatus Ex-Job seit 2015
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter mehr einbeziehen. Klare Arbeitsanweisungen geben, dann gibt es auch Grund Mitarbeiter zu loben. Mitarbeiter schulen, besonders die Führungskräfte. Mitarbeiter sollten zu Motivation einen Samstag im Monat frei haben.

Pro

Gute Kleidung für kleinen Preis.

Contra

Mitarbeiter werden mit Problemen allein gelassen. Es gibt keine klaren Anweisungen, dafür jede Menge Kritik. Führungskräfte reden mit Mitarbeitern hinterm Rücken über andere Mitarbeiter, auf gut deutsch "hetzen". Schlechtes Arbeitsklima durch schlecht oder nicht geschulte Führungskräfte. Mitarbeiter bekommen Samstag nicht frei.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

Modep
2,23
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Handel / Konsum  auf Basis von 57.659 Bewertungen

Modep
2,23
Durchschnitt Handel / Konsum
3,11

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