Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Rabatte
EssenszulageDer Kollegenzusammenhalt war sehr gut.
Die meisten Kollegen sind super drauf
Sehr gesunde Firma, gute Zusammenhalt bei den Kollegen, interessante Aufgaben
Offener, ehrlicher Umgang miteinander und wertschätzende Geschäftsführung
Es wird viel fürs Team getan: Firmenevents, öfter gemeinsames Mittagessen, Jobrad, gute Sozialleistungen, Getränke for free, ....
Die Art & Weise, wie mit neuen Mitarbeiten umgegangen wird.
Es gibt wirklich viele Sachen
Führungskräfte ohne Bezug zu den Mitarbeitern und ohne Kompetenz, Entscheidungen werden durchgedrückt. Kein Betriebsrat.
interne Kommunikation, mangelnde Führungskompetenz der Abteilungsleiter
Zuerst einmal sollte sich überlegt werden, ob die nötige Kapazität zu einer Einarbeitung da bist, bevor neue Mitarbeiter eingestellt werden. Es kann nicht sein, dass neue Kollegen kommen und es seitens des Vorgesetzten heißt, er hätte keine Zeit für die Einarbeitung und dass Fragen danach ihn in seiner Arbeitsweise stören. Dies zeigt fehlende Kompetenz.
Mit den Mitarbeitern in den Dialog gehen. Kritik annehmen oder am besten gleich die GF austauschen
Weiterbildungsmaßnahmen von etablierten Unternehmen anbieten (z.B. Haufe Akademie)
Als ob das einen Wert hat.
Dadurch ändern sich ja Charaktere von Menschen.
Weniger Prozesse, mehr Aktivität und Gelassenheit
Der am besten bewertete Faktor von MTC Micro Tech Components ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt ist positiv hervorzuheben. Man unterstützt sich, bis auf wenige Ausnahmen, gegenseitig und zieht an einem Strang. Der Austausch untereinander ist offen und unkompliziert.
Familiäre Atmosphäre, guter Zusammenhalt
Im Team untereinander sehr gut
Im Team super
Tolles Team!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MTC Micro Tech Components ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Ausreichend
Unterdurchschnittliche Bezahlung
in Ordnung, könnte aber besser sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es gibt regelmäßige firmeninterne Schulungen. Schulungsvorschläge werden teils durch die Führungskräfte eingebracht, sofern diese den Inhalt für mich als relevant empfinden. Weiterbildungsvorschläge, die ich eingebracht habe, wurden nach entsprechender Begründung immer positiv bestätigt und unterstützt.
Für manche bestimmt ein gutes Sprungbrett, mehr auch nicht
Mittelständisches Unternehmen überschaubar.
div. Möglichkeiten
Kleine Firma mit flacher Hierarchie - trotzdem gibt es Entwicklungsmöglichkeiten
