Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Coaching
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr familiäres Team mit Start Up Attitüde im Konzernumfeld.
Immer spannender Alltag mit verschiedenen Kundengruppen.
fachlich top, Selbstverwirklichung, gute Betriebsausstattung, Randbedingungen sind sehr gut, Arbeitszeiten, Homeoffice, Gehalt für Sachsen sehr gut
Die strategische als auch personelle Führung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Viele Punkte des Mitarbeiterlebens waren über den Mutterkonzern gesteuert. Das hat die individuelle Entwicklung gehemmt und auch bei Entscheidungen für Frust gesorgt.
Verbesserungsvorschläge
Noritel ist aufgrund der Einbettung in der KOMSA Konzern leider unter seinen Möglichkeiten geblieben. Sehr schade.
Mehr Weiterbildungen für die Mitarbeiter anbieten und tiefgreifendere und vollumfänglichere Informationen zum aktuellen Tages-Geschäft dem Team zur Verfügung stellen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Noritel Mobile Kommunikation ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Immer freundliches und offenes Umfeld. Sehr familiär.
Die Atmosphäre war positiv. Es wurden immer mal Witze zwischendurch gemacht aber genau so auch konzentriert gearbeitet. Es gab immer die Möglichkeit, sich intensiv seinen Aufgaben zuzuwenden aber sich auch über diese auszutauschen.
Die Atmosphäre war sehr positiv und vertraut. Es gab einen guten Mix aus entspannten, lockeren Gesprächen und effizienter, produktiver Arbeit.
Freundschaftliches und kollegiales Miteinander. Jeder ist für jeden da egal welche Position er begleitet.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Noritel Mobile Kommunikation ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gab innerhalb Noritel immer Bemühungen hier nachzubessern. Leider aber zentral durch KOMSA gesteuert.
Bis zu meinem Ausstieg unter Marktniveau.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Durch die ständige Kommunikation konnte man immer wieder über potentielle Wege und Chancen reden, welche dann auch eingeleitet wurden.
Karriere ist auch als Quereinsteiger möglich, wenn man mit Engagement bei der Sache ist.
Interne als auch externe Weiterbildungen sind immer möglich und werden gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Noritel Mobile Kommunikation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Noritel Mobile Kommunikation besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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