Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen NORTON ROSE FULBRIGHT?

NORTON ROSE FULBRIGHT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet NORTON ROSE FULBRIGHT besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NORTON ROSE FULBRIGHT als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von NORTON ROSE FULBRIGHT das Gehalt?

Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NORTON ROSE FULBRIGHT wahr?

Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NORTON ROSE FULBRIGHT als eher modern.

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ROSE
FULBRIGHT
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 45 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte).

Alle 45 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 44 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
57%57
Internetnutzung
55%55
Mitarbeiter-Events
45%45
Flexible Arbeitszeiten
39%39
Diensthandy
36%36
Homeoffice
34%34
Coaching
23%23
Gesundheits-Maßnahmen
23%23
Hund erlaubt
18%18
Kantine
14%14
Barrierefrei
11%11
Firmenwagen
11%11
Betriebsarzt
9%9
Essenszulage
9%9
Betriebliche Altersvorsorge
9%9
Rabatte
7%7
Kinderbetreuung
5%5
Parkplatz
2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man ist zwar primär in der gewählten Praxisgruppe eingebunden, man kann aber auch Einblicke in andere Fachbereiche (Litigation, White Collar,...) erhalten, was gerade für Studenten aufschlussreich ist. Die entspannte und freundliche Atmosphäre im Office war ebenfalls sehr angenehm.

März 2025Bewertung lesen

Großartige Räumlichkeiten; Äußerst nette und hilfsbereite Teams; Einzelbüro und exzellente Kaffeemaschine am Standort München

August 2025Bewertung lesen

Respketvoller Umgang miteinander, herzliche und kollegiale Atmosphäre

April 2022Bewertung lesen

Teamwork und Einbindung

September 2020Bewertung lesen

Integrität;

Juli 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Aufgabenbereiche gefallen mir persönlich nicht

September 2020Bewertung lesen

Die Einführung insbesondere im IT-Bereich könnte besser sein.

Oktober 2019Bewertung lesen

Die Arbeitsatmosphäre, keine Teamarbeit, keine Förderung

Mai 2018Bewertung lesen

Nichts, was spezifisch anzuführen wäre.

Februar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Aufgaben-er-und-ver-teilung könnte besser gestaltet werden (z.B. Teams-Gruppe mit allen Praktikanten und Associates für die Aufgabenerteilung ab dem ersten Tag,...).

März 2025Bewertung lesen

Bessere Transparenz bez Karriereschritte;

Juli 2020Bewertung lesen

Mehr Engagement bei Referendarsevents um Bekanntheit zu steigern. Regelmäßige Events für Referendare (intern und extern) könnten ausgebaut werden.

Februar 2018Bewertung lesen

Aus meiner Sicht kann nichts besser gemacht werden.

Januar 2018Bewertung lesen

Es sollte beachtet werden, dass auch die Nicht-Juristen zum maßgeblichen Erfolg der Kanzlei beitragen. Ihnen sollte daher mehr Wertschätzung entgegen gebracht werden.

November 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,2

Der am besten bewertete Faktor von NORTON ROSE FULBRIGHT ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Wird viel getan

April 2026Bewertung lesen

Keine Einschränkungen festgestellt

Mai 2020Bewertung lesen

Viele weibliche Anwältinnen in Partnerebene und auch tatsächlich gelebte Teilzeitmodelle, soweit ich das mitbekommen habe.

Februar 2018Bewertung lesen

Gleiche Chancen für alle und das Thema Diversity sind der Kanzlei extrem wichtig.

Juni 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von NORTON ROSE FULBRIGHT ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Man muss häufiger auf "aktive Arbeitssuche" im Office gehen, um Aufgaben zu erhalten.

März 2025Bewertung lesen

Könnte besser sein, viele Informationen werden nur einmal kommuniziert, wenn man zu dieser Zeit noch nicht im Unternehmen war Pech gehabt

Mai 2020Bewertung lesen

Jeder kocht sein eigenes Süppchen. Informationen werden bewusst unter Verschluss gehalten mit der Hoffnung sich einen Vorteil zu verschaffen.

Juli 2019Bewertung lesen

Es besteht kein Interesse an Transparenz, bzw. interner Kommunikation.

November 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).

Regelmäßige interne Schulungen und Workshops, auch für Praktikanten

März 2025Bewertung lesen

Teilnahme an internen Schulungen und weiterhin Einladungen zu den Referendarsfrühstücken

Mai 2020Bewertung lesen

Als Referendar hat man - nicht nur auf dem Papier - die Chance seine Wahlstation in einem der ausländischen Büros zu absolvieren (vorrangig im HQ in London), wenn man die Anwaltsstation bereits bei Norton Rose Fulbright absolviert hat.
Auch die Übernahmechancen als Associate nach dem 2. Examen sind hoch. tatsächlich haben viele Anwälte bereiets als wissenschaftliche Mitarbeiter oder Referendare in der Kanzlei angefangen. Auch bei meinen Mitreferendaren war es so, dass zwei von insgesamt drei Referendaren nach dem Examen als ...

Februar 2018Bewertung lesen

Kanzlei unterstützt Fortbildung durch viele verschiedene Angebote.

Juni 2018Bewertung lesen

Für Nicht-Juristen gibt es keinen Karriere Pfad.

November 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

NORTON ROSE FULBRIGHT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet NORTON ROSE FULBRIGHT besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NORTON ROSE FULBRIGHT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NORTON ROSE FULBRIGHT als eher modern.