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OSI Convenience Europe GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,08 Mitarbeiter
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  • 03.März 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Aufgabengebiete müssen klar sturkuriert werden, Hirarchien und Entscheidungswege müssen für alle verbindlich festgelegt werden um den jeweiligen Sachbearbeitern Sicherheit zu geben. Kommunikation z.B. in Form von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und Meetings in denen Erwartungen und Vorgaben klar geäußert werden muss etabliert werden. Zudem sollte es Zurechtweisungen einiger Mitarbeiter geben die aktuell andere Kollegen mobben und unfair behandeln. Dieselben Mitarbeiter überschätzen ihre Kompetenzen und führen sich als Führungspersonal auf, obwohl sie keines sind. Dies muss unterbunden werden.

Pro

Das Aufgabengebiet für alle Stellen ist vielfältig, interessant und nie langweilig. Die persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Seminare oder auch Sprachkurse wird gerne gesehen und gefördert. Durch das kleine, überschaubare Team lernt man auch die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der anderen Kollegen gut kennen und kann sich ein umfassendes Bild des Unternehmens machen. Die Internationalität der Unternehmensgruppe und seiner Kunden macht die Arbeit nochmal interessanter und anspruchsvoller. Zudem gibt es eine gute Betriebsverpflegung und kostenlose Parkplätze.


Bewertungsdurchschnitte

  • 1 Mitarbeiter sagt

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kununu Scores im Vergleich

OSI Convenience Europe GmbH
2,08
1 Bewertung

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
2,88
65.473 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,19
2.276.000 Bewertungen