Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Firmenwagen
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das viel für die gute Mitarbeit gemacht wird
Viele Punkte können einfach geklärt werden wenn man darüber spricht. Jedoch liegt es meist an der Umsetzung bzw. an der Dauer bis es einmal Umgesetzt wird.
Grössten Teil sympathische Kollegen/Kolleginnen , gutes Gehalt und Zusatzzahlungen ,sicherer Arbeitsplatz
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Kommunikation zwischen den Bereichen
Ab und zu herrscht das Gefühl des Bereichsdenkens. Oft vielmals zu viel Bürokratie mit Formulare ausfüllen Berichte schreiben....
Monetäre Sonderwertschätzung wäre ab und zu denkbar angebracht wenn man die MA nicht an die Nachbarfirma verlieren will.
Manche bekommen nicht die Wertschätzung die Sie verdient hätten
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation
Ich finde manche Überlegungen von Entscheidungen sollten nicht einfach Top Down getroffen werden sondern eher Bottom Up um so die einfachen Mitarbeiter bei bestimmten Entscheidungen miteinzubinden. Auch bei der Monetären Wertschätzung finde ich es besser wenn auch mal die MA von den Führungskräften mehr davon haben anstatt die Bonis und was es alles gibt für die Obere Etage.
Für allle ! Bereiche ein offenes Ohr hab3n,es sind alle so fleißig und wichtig
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von otto chemie fridolfing ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Produkte haben einen guten Ruf (und setze ich auch selbst gern ein).
Ist sehr gut. Es werden grüne Produkte angeboten
Ich finde die Otto Chemie hat einen ganz guten Ruf in der Region aber auch über die Region hinaus, die Firma behält sich den Ruf als Hersteller für Silikone und Dichtstoffe einer Top Markenqualität bei.
Angesehenes mittelständiges Privatunternehmen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von otto chemie fridolfing ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Könnte besser sein, es gibt manchmal Missverständnisse.
Das muss in gewissen Bereichen besser werden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann sich gut Vorbildern es wird von der Firma über Kost usw.
Wird unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- otto chemie fridolfing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet otto chemie fridolfing besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen otto chemie fridolfing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei otto chemie fridolfing als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.






































