Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bewährtes wiederholen und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Coaching
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
RabatteFreiheitsgrade der Tätigkeit, relativ beständige Strukturen
Home Office Möglichkeit
Arbeitszeitregelungen
wertschätzendes Arbeitsklima, gute Teamarbeit, spannende Aufgaben
Sachmittelausstattung, Abhängigkeit von der vorgesetzten Behörde
das Gehalt und die Entwicklungsmöglichkeiten
wenig Chancen zum Aufstieg, kaum längerfristige Perspektiven für Nicht-Beamte, Ressourcen abhängig vom politischen Willen
Mehr Mittel für Fortbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Mehr Sachmittel und Personalsupport für reibungslose Umsetzung der inhaltichen Tätigkeit
Mehr Schulung aller Mitarbeiter.
Man sollte Menschen fair behandeln, vor allem, wenn man diese weiterbilden soll.
Der am besten bewertete Faktor von Pädagogisches Landesinstitut Rheinland-Pfalz ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Arbeitserfahrungen der Älteren sind fachbedingt wertvoll
Es werden selten ältere Mitarbeiter eingestellt.
Werden selbstverständlich geschätzt und auch unterstützt wie bei jeden anderen Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pädagogisches Landesinstitut Rheinland-Pfalz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wie oben schon beschrieben wird versucht engagierte Mitarbeiter klein gehalten. Weiterbildungen gab es in 5 Jahren gerade mal 2 und dies zu irrelevanten Themen, welche nichts mit meinem Arbeitsbereich zutun haben.
kaum Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildung muss in der Regel privat finanziert werden
Ist nicht vorhanden. Keine Höhergruppierung möglich, man steckt fest.
