Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Arbeit sinnvoll finden und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenGehalt
Atmosphäre
Kollegen
das familiäre Setting
Tolle Mitarbeiter
Lage
teilweise sehr ländlich
Einige Ex Kolleginnen waren Strange und klatschten ihren Namen. Augen auf bei der Mitarbeiterwahl
Manche Standorte schlecht mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen
Unzuverlässigkeit und mangelnde (wahrheitsentsprechende) Transparenz
Verbesserung des Vertrages (hier sind undurchsichtige Klauseln über den Urlaubsanspruch z.B.), Geschäftsführung sollte sich mehr aus pädagogischer Tätigkeit zurück ziehen
wir würden gern mehr klassische Erzieher haben anstatt lauter Sozialarbeiter
Altersklassen bei der Zusammensetzung der Jugendlichen
Der am besten bewertete Faktor von peerFekt Kinder- und Jugendhilfe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Pünktliche Bezahlung angelehnt an Tvöd, darum ein Stern mehr aber die vertraglich festgehaltene Altersvorsorge wird nicht ausgezahlt, kein 13. Gehalt, kein Urlaubsgeld.
Gehalt im Durchschnitt bis etwas höher aber lieber weniger verdienen bei einem anderen Arbeitgeber.
Betriebsrente und Weihnachtsgeld
Bezahlt wird nach Tarif
Der am schlechtesten bewertete Faktor von peerFekt Kinder- und Jugendhilfe ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Häufige Bitten um Teammeetings und Supervision nicht oder negativ beantwortet, Bemühen an dieser Stelle ist aber vorhanden
Erst wird einem Honig ums Maul, dann wird Man angeschrien und klein Gehalten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Selbstverteidigungstraining mit Kickbox Europameister Alexander Busse
Jeder hat die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und weiterzubilden
Viele Versprechungen zu vielen Mitarbeitern, die nicht eingehalten werden.
Man wird mit Fortbildungen und Aufstiegschancen geködert und verheizt.
