Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juni 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Die Personal 1 Personalservice GmbH bietet eine angenehme Arbeitsatmosphäre und wertschätzende Kommunikation. Die Einsatzorte variieren, was die Atmosphäre beeinflusst, aber lange Einsatzzeiten und gute Teamarbeit werden positiv hervorgehoben. In Sachen Weiterbildung zeigt sich das Unternehmen engagiert: Es werden finanzielle Unterstützung und vielfältige Möglichkeiten geboten, einschließlich Online-Fortbildungen.
Das Vorgesetztenverhalten wird unterschiedlich wahrgenommen. Während einige Mitarbeiter:innen die Führungskräfte als wertschätzend und verständnisvoll beschreiben, kritisieren andere ein nachlassendes Interesse und unfreundliches Verhalten. Auch beim Gehalt gibt es gemischte Meinungen. Einige Mitarbeiter:innen sind zufrieden und betonen die pünktliche Auszahlung, andere empfinden das Gehalt im Vergleich zu anderen Firmen als schlecht.
Gut finden Arbeitnehmende:
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Wertschätzende Kommunikation
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Als verbesserungswürdig geben sie an:
Unbeständiges Vorgesetztenverhalten
Ungerechte Gehaltsstrukturen
Mangelnde Wertschätzung für langjährige Mitarbeiter:innen
Zusammenfassung nach Kategorie
Die Kommunikation bei Personal 1 Personalservice GmbH scheint gemischte Reaktionen hervorzurufen. Einige Mitarbeiter:innen empfinden die Kommunikation als unprofessionell und unhöflich, während andere sie als locker, familiär und auf Augenhöhe beschreiben. Es wird berichtet, dass die Kommunikation hauptsächlich über WhatsApp erfolgt, was von vielen als unkompliziert und ansprechend wahrgenommen wird.
Es gibt jedoch auch Kritikpunkte. Einige Mitarbeiter:innen bemängeln kurze und unfreundliche Telefonate sowie fehlende Antworten bei Problemen. Es wurde auch festgestellt, dass das Interesse an regelmäßigen Nachfragen zum Einsatz nachlässt. Trotz dieser Herausforderungen wird die Erreichbarkeit des Unternehmens und die schnelle Rückmeldung positiv hervorgehoben.
Insgesamt lässt sich sagen, dass die Kommunikation bei Personal 1 Personalservice GmbH sowohl Stärken als auch Verbesserungspotential aufweist. Es ist wichtig zu beachten, dass diese Aussagen Meinungen sind und nicht als bewiesene Tatsachen gelten sollten.
Bei Personal 1 Personalservice GmbH gibt es unterschiedliche Meinungen zum Vorgesetztenverhalten. Einige Mitarbeiter:innen schätzen die Führungskräfte als wertschätzend, verständnisvoll und immer ansprechbar. Sie betonen den respektvollen Umgang und schnelle Konfliktlösungen. Die Vorgesetzten werden als kompetent und verlässlich beschrieben, stets präsent und kümmern sich um ihre Teams. Einige fühlen sich sogar wie in einer Familie.
Auf der anderen Seite gibt es auch Kritikpunkte. Es wird bemängelt, dass das Verhalten der Vorgesetzten mit der Zeit nachgelassen hat und unfreundlich bis frech wird, je länger man dort arbeitet. Einige Mitarbeiter:innen empfinden die Führungskräfte als überheblich und glauben, dass neuere Kolleg:innen bevorzugt werden. Zudem wird kritisiert, dass Arbeitsunfälle und andere Anliegen ignoriert werden. Unprofessionelles Verhalten und unangebrachte Wortwahl sind für einige ein Problem. Diese Punkte sollten potenziellen Bewerber:innen bewusst sein.
Die Arbeitsatmosphäre bei Personal 1 Personalservice GmbH wird allgemein als angenehm und wertschätzend wahrgenommen. Die Kommunikation ist höflich und auf Augenhöhe, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt. Dabei ist die Teamarbeit ein hervorstechender Aspekt, der von den Mitarbeiter:innen besonders geschätzt wird. Lange Einsatzzeiten werden ebenfalls positiv hervorgehoben.
Es ist jedoch zu beachten, dass die Arbeitsatmosphäre durch die unterschiedlichen Einsatzorte beeinflusst werden kann. Dies kann sowohl eine Herausforderung als auch eine Chance für Abwechslung sein. Einige Mitarbeiter:innen äußern sich neutral zur Arbeitsatmosphäre, während andere Schwierigkeiten haben, diese in einer Personalservice-Firma genau zu beschreiben. Trotz dieser unterschiedlichen Ansichten, scheint es einen generellen Konsens darüber zu geben, dass sich viele bei Personal 1 Personalservice GmbH wohl und einzigartig fühlen.
Die Gehaltsstruktur bei Personal 1 Personalservice GmbH wird unterschiedlich wahrgenommen. Einige Mitarbeiter:innen empfinden das Gehalt im Vergleich zu anderen Firmen als weniger attraktiv und nicht verhandelbar. Es gibt jedoch auch Stimmen, die betonen, dass das Gehalt wesentlich höher ist als in einer Festanstellung und die Arbeitsbedingungen besser sind.
Es wird berichtet, dass jüngere Mitarbeiter:innen ohne viel Erfahrung und Weiterbildung mehr verdienen können, was von einigen als unfair angesehen wird. Trotzdem gibt es eine allgemeine Zufriedenheit mit der Bezahlung, insbesondere nach der Probezeit, wenn zusätzliche Goodies hinzukommen. Die pünktliche Auszahlung des Lohns wird ebenfalls positiv hervorgehoben.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Personal 1 Personalservice GmbH trotz einiger Kritikpunkte viele Vorteile bietet, die das Gesamtpaket attraktiv machen.
Awards
Gehälter
Wieviel kann ich verdienen?
Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Altenpfleger:in48 Gehaltsangaben
Ø44.500 €
Gesundheits- und Krankenpfleger:in36 Gehaltsangaben
Ich erfuhr zum ersten Mal, dass auch in der Pflege WERTSCHÄTZUNG stattfinden kann. Probleme konnte ich jeder Zeit offen ansprechen und es wurde sich umgehend darum gekümmert. Einsatzwechsel war absolut kein Problem. Mir wurde viel Verständnis entgegen gebracht.
Die Möglichkeit des eigenständigen Arbeitens ohne dass ständig Jemand hinterher telefoniert, „Freiheit“, das familiäre Miteinander und das Vertrauen, das den Mitarbeitern entgegen gebracht wird
Es ist ein sehr faires Arbeitsklima, es werden keine leeren Versprechungen gemacht, pünktlich lohn ..... alles was wichtig ist ist hier eine Selbstverständlichkeit
Ungerechte Behandlung, die ersten Jahre gab es immer kleine Überraschungen - jetzt bekommt man nicht mal mehr eine Geburtstagskarte bzw. der ein oder andere schon, sogar mit Gutscheine, langjährige Mitarbeiter sind das nicht mehr wert
Es waren anfangs ganz andere Zeiten, man wurde als Mitarbeiter geschätzt, es wurde auf Probleme und Wünsche eingegangen. Leider hat das immer mehr nachgelassen. Gehaltsanpassung/ Erhöhung nur auf Nachfrage, neue Mitarbeiter werden deutlich besser bezahlt
Auch als Chef muss man Kritik annehmen können . Nur durch Kritik von Mitarbeitern kann sich eine Firma weiter entwickeln und auf Dauer gesehen bestehen können. Mitarbeiter Wertschätzung fehlt.
Ich bin durchaus zufrieden mit meinem AG. Schön wäre auch wenn man zB auch Job Rad über ihn finanzieren könnte oder HanseFit. Das wäre noch das I-Tüpfelchen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Personal 1 Personalservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Personal 1 Personalservice besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 77% der Mitarbeitenden Personal 1 Personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 73 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 64 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Personal 1 Personalservice als eher modern.