Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Rabatte
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
EssenszulageDie Klienten
Man kann ihm Vorschläge machen diese nimmt er auch an und versucht es dann auch so umzusetzen. Dann seine offene Art und seine Freundlichkeit.
Das er immer ein offenes Ohr für sein Team hat
Nimmt sich Sorgen des Trams an
Work Life Balance wird gelebt
Fehlende Kommunikation, Mobbing im Team, fehlende Transparenz
Sollte eine komplette Prüfung bekommen
Leute in Führungspositionen fühlen sich wie Übermenschen und sind zum Teil absolut Unmenschlich
Ab und zu öfter mal hinter etwas her laufen zu müssen.
Musste evtuell sich besser durchsetzen bei den Kollegen.
Das ganze Führungspersonal braucht eine Auffrischung in der Führung oder auch ihre erstes Seminar in Führung oder annähern führungspositionen zu erlangen
Teambuildingmaßnahmen einsetzen, Lösungen und Kritik konstruktiv, gemeinsam und auf Augenhöhe besprechen. Mitarbeitern eine Stimme geben
Seine „Führungskräfte“ besser beobachten und Mobbing und Erniedrigung nicht tolerieren
Der Arbeitgeber sollte vielleicht nicht nur einzelne Personen die dort arbeiten anhören sondern das gesamte. Und eventuell bessere Richtlinien machen für das Personal.
Sollte alles so bleiben wie es ist
Der am besten bewertete Faktor von Pflegeteam Serowy ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wünsche werden berücksichtigt
Ist machbar
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflegeteam Serowy ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Während der Einarbeitung waren die Kollegen nett zu mir. Allerdings hat man sich in den Pausen total ausgeschlossen gefühlt, da man nicht in die Gruppe aufgenommen wurde. Es war schwer sich zu integrieren, es wurde kein Interesse gezeigt und mir keine Möglichkeit gegeben dazuzugehören. Hinter meinem Rücken wurde schlecht über mich gesprochen und meine Leistung negativ bewertet, obwohl ich viele Fortbildungen erfolgreich abgeschlossen, meine Arbeit zuverlässig und gewissenhaft erledigt habe und immer eine positive Rückmeldung der Klienten und ehemaligen Arbeitgebern ...
Kollegen werden auseinander gespielt
Kollegen sollten mehr zusammenhalten und gegeneinander arbeiten.
Abwechselnd, aber Aufbaufähig
