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Popp & Lausser GmbH Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik als Arbeitgeber
Popp
&
Lausser
GmbH
Heizungs-,
Sanitär-
und
Klimatechnik
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bisher gab es keinerlei Probleme, wenn man mal z.b. einen Termin hat, der etwas mit der Arbeitszeit kollidiert, konnte man diesen dennoch Wahrnehmen. Natürlich nach Absprache. Ebenso sollte man sich immer selbst ein Bild vom Unternehmen machen und nicht jeder Bewertung zu 100% glauben schenken.
Klare Strukturen, die einem vor der Einstellung klar genannt wurden.
Gehalt ist ok, Mitarbeiter sind sehr nett und kollegial.
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kann ich bisher nichts bemängeln
Chaos, Überforderung durch zu hohes Arbeitspensum für zu wenige Mitarbeiter und katastrophale Informations- und Kommunikationspolitik. Teilweise unwürdiges Verhalten der Geschäftsleitung.
Unflexibel, was Arbeitszeit betrifft und rückständig, was Arbeitsweise und Arbeitsmittel betrifft.
keine Corona-Tests für Büro-Mitarbeiter, das allgemeine Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Beachtung der Corona-Auflagen inklusive der vorgeschrieben Test.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Popp & Lausser Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Tolles Miteinander.
Super Team, könnte nicht besser sein.
Super. Alles nette Kollegen !
Definitiv vorhanden
Das Verhalten der Geschäftsführung schweißt zusammen.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Popp & Lausser Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Festgefahrene Strukturen. Negativ: so etwas wie Gleitzeit gibt es nicht . Positiv: Für Termine wie bspw. Arztbesuche oder auch mal privat, wird man eigentlich immer freigestellt. Überstunden sind in der Regel nicht notwendig, pünktlicher Feierabend ist üblich.
Keine Gleitarbeitszeit, aber auch keine ständigen Überstunden. Freistellung auf Kulanzbasis bei Arzt- oder ähnlichen Terminen immer möglich.
Selbstverständlich wird von dir erwartet dass du länger arbeitest. Freizeitausgleich gibt es keinen, denn du bist ja selbst schuld wenn du deine Arbeit nicht schaffst, z.B. weil dir kurz vor Feierabend neue Aufgaben erteilt werden. Das starre Arbeitszeitensystem stammt noch aus dem 19. Jahrhundert.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Beauftragte für Arbeitssicherheit durfte sich nebenher zu dieser Tätigkeit weiterbilden und bekam keinen Cent Gehalt Gehalt extra.
Weiterbildung unerwünscht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Popp & Lausser Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Popp & Lausser Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Popp & Lausser Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Popp & Lausser Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik als eher traditionell.
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