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Firmenübersicht


We protect and beautify the world.TM

 Bei PPG stärken und verbessern wir die Welt, indem wir jeden Tag daran arbeiten, Farben, Lacke und Materialien zu entwickeln, in die unsere Kunden und Kundinnen seit mehr als 130 Jahren vertrauen. Durch Hingabe und Kreativität lösen wir in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Kundinnen auch ihre größten Herausforderungen. Neben unserer Zentrale in Pittsburgh, USA, sind wir in mehr als 70 Ländern tätig und innovativ. Wir bedienen Kunden und Kundinnen im Bauwesen, im Bereich von Konsumgütern, im Industrie- und Transportmarkt sowie in der Zuliefererindustrie. Mehr Daten und Fakten finden Sie auch unter www.ppg.com.


Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Unsere Geschäftssegmente umfassen:

  • Funktionsbeschichtungen

  • Luft-und Raumfahrt
  • Architektonische Beschichtungen
  • Autoreparaturlacke
  • Schutz- und Marine-Beschichtungen


  • Industrielacke

  • OEM-Lacke für die Automobilbranche
  • Industrielacke
  • Verpackungslacke
  • Spezialbeschichtungen und –Materialien

  • Glas

  • Glasfasern
  • Flachglas



Perspektiven für die Zukunft

Wir wollen das weltweit führende Beschichtungsunternehmen sein, das konsequent qualitativ hochwertige, innovative und nachhaltige Lösungen bereitstellt, in die unsere Kunden und Kundinnen das Vertrauen setzen, dass sie ihre Produkte und ihr Umfeld schützen und verschönern.


Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Menschen stehen für uns an erster Stelle. Wir wären nicht an dem Punkt, an dem wir heute sind, ohne die Leidenschaft unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sowie das Vertrauen unserer Kunden und Kundinnen. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen streben individuelle Lösungen an und arbeiten hieran gemeinsam mit Kunden und Kundinnen unterschiedlichster Branchen. Sie helfen dabei, die richtigen Lacke, Beschichtungen und Materialien für jeden einzigartigen Bedarf zu finden.


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Neben einem internationalen und vielfältigen Arbeitsumfeld bietet PPG seinen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen flexible Arbeitszeiten, virtuelles Arbeiten, eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie betriebliches Gesundheitsmanagement und ein großes Portfolio an Entwicklungsprogrammen. Unsere Kultur zeichnet sich durch ein hohes Maß an Innovation, Dynamik und Ergebnisorientierung aus. Flache Hierarchien, Offenheit und ein starker Teamzusammenhalt sind die Voraussetzungen für unseren Fokus auf wirtschaftlichen Erfolg und kontinuierliches Wachstum.


Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Im Rahmen von Schnuppertagen, Praktika oder der Begleitung von Abschlussarbeiten wollen wir vor allem Ausbildungsinteressierten, Studenten und Studentinnen sowie Berufseinsteigern und Berufseinsteigerinnen einen zeitlich begrenzten Einblick in unsere Organisation ermöglichen.

 Sie streben eine Ausbildung im Bereich Chemie an oder stehen kurz vor Ihrem Studienabschluss in einer Ingenieurswissenschaft? Sie wollten immer schon wissen, wie das Marketing in einem international agierenden Konzern aussieht? 


Ab Oktober 2016 starten wir darüber hinaus mit unserem Trainee Programm für Masterabsolventen und Masterabsolventinnen der Fachbereiche: (angewandte) Chemie, Chemie-, Lack-, Wirtschafts- und Vertriebsingenieurswesen und Wirtschaftswissenschaften.

Sie haben Ihre Ziele immer fest im Blick? Wir auch. Als Weltmarktführer für Farben und Lacke streben wir nach kontinuierlichem Wachstum - wie wir das erreichen? Jeden Tag entwickeln unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Kundinnen immer die besten Lösungen. Unsere Arbeit ist geprägt von hoher Veränderungsdynamik, Innovation sowie flachen Hierarchien und hoher Eigenständigkeit. Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams.

Steigen Sie als Trainee (m/w) in einen der folgenden Bereiche ein:

  • Production
  • Quality

Wir bieten Ihnen ein auf Ihre Qualifikationen zugeschnittenes, 18- bis 24-monatiges Trainee Programm. Um Ihnen in dieser Zeit einen möglichst umfangreichen Einblick in unsere Organisation und unser Geschäft geben zu können, rotieren Sie zwischen unseren Geschäftsbereichen sowie nationalen und internationalen Standorten. Sie erhalten überdies die Chance, Ihre Karriere langfristig bei PPG zu gestalten – unterstützt durch individuell auf Ihren persönlichen Bedarf abgestimmte Entwicklungsmaßnahmen. Wir wollen Sie bereits von Beginn an in Ihrer persönlichen Entwicklung optimal fördern. Daher steht Ihnen während des gesamten Programms ein Pate zur Seite.



Sie sind Berufseinsteiger bzw. Berufseinsteigerin oder verfügen bereits über eine langjährige Erfahrung – idealerweise im Bereich Farben und Lacke, aber nicht vorausgesetzt – und Sie sind bereit für den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung? Bei uns sind neben den Kandidaten und Kandidatinnen mit Berufserfahrung auch Berufseinsteiger und Berufseinsteigerinnen in folgenden Berufsfeldern willkommen:

  • Lacklaborant/-in

  • Chemikant/-in

  • Produktionsfachkraft Chemie

  • Chemiker/-in (Polymerchemie und Chemieingenieurwesen)

  • Ingenieur/-in (insbesondere Lack-, Wirtschafts- und Verfahrensingenieure)

  • Anwendungstechniker/-in (TSSR)

  • Töner/-in bzw. Nuancier/-in 

  • Vertrieb (Key Account Manager/-in B2B, Außendienstmitarbeiter/-in)

  • Financial- bzw. Business Analyst-/in, Controller/-in

 


Gesuchte Qualifikationen

Unsere Anforderungen an den Kandidaten/die Kandidatin variieren je nach ausgeschriebener Stelle. Allerdings sind die folgenden Punkte von besonderer Bedeutung:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studienabschluss, vorzugsweise mit technischem bzw. naturwissenschaftlichem oder kaufmännischem Hintergrund

  • Selbstständige und problemlösungsorientierte Arbeitsweise

  • Ergebnisorientiertes Arbeiten

  • Hohe Kundenorientierung und Servicekompetenz

  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke

  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Hohe Flexibilität

 


Gesuchte Studiengänge

  • (Angewandte) Chemie

  • Ingenieurstudiengänge, insbesondere Chemie-, Lack, Verfahrens, Wirtschafts- und
    Vertriebsingenieurswesen oder Vergleichbares

  • Wirtschaftswissenschaften, insbesondere Betriebswirtschaft und Marketing


Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Unsere Einsatzbereiche reichen von Fertigung, Engineering, Vertrieb und technischem Service über Qualitätskontrolle und -management bis hin zum Finanzwesen. Wir sind dabei grundsätzlich auf der Suche nach Menschen, die von sich sagen, dass sie:

  • Eine starke Leidenschaft für das haben, was sie tun
  • Gerne in teilautonomen Teams arbeiten
  • Initiativen aktiv ergreifen und Chancen verwirklichen
  • Ihre eigene Entwicklung vorantreiben
  • Unermüdlich auf der Suche nach der besten Lösung sind
  • Über eine internationale Denk- und Handlungsweise verfügen

Unser Rat an Bewerber

Nutzen Sie Ihre Chance für einen guten ersten Eindruck. Dieser wird Ihnen leicht gelingen, wenn Sie folgende Tipps bei Ihrer Bewerbung beachten:

  • Achten Sie auf vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse).

     

  • Was bewegt Sie, zu PPG zu kommen, was wollen Sie bei PPG erreichen? Gehen Sie in Ihrem Anschreiben auf Ihre Motivation ein.

     

  • Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten: Erläutern Sie in Ihrem Anschreiben, welche Ihrer Kompetenzen und - vor allem - vergangenen Erfolge Sie für uns besonders wertvoll machen.

  • Achten Sie auf die Aktualität Ihres Lebenslaufs. Halten Sie hierbei gängige Standards ein (tabellarisch, mit der aktuellsten Tätigkeit beginnend).


  • Erwähnen Sie im Lebenslauf gern auch relevante Hobbys oder persönliche Interessen.

     

  • Legen Sie Wert auf das richtige Format (bzgl. Dateigröße, Abspeicherung in PDF etc.).

     

  • Prüfen Sie Ihre Bewerbung hinsichtlich Formatierungs-und Rechtschreibfehlern.

     

  • Achten Sie auf Anschaulichkeit (Absätze, Zeilenabstand, Schriftgröße) und eine gute Lesbarkeit. 


Bevorzugte Bewerbungsform

Alle aktuellen Vakanzen finden Sie auf unsere Karriereseite unter global.careers.ppg.com. Sie finden sich in der Stellenausschreibung wieder? Dann bewerben Sie sich direkt online über unsere Website, denn hierbei handelt es sich um unsere bevorzugte Bewerbungsform.

 


Auswahlverfahren

Der Bewerbungsprozess ist je nach Position in unterschiedliche Schritte unterteilt und unterschiedlich umfassend. In jedem Fall möchten wir Sie aber nach Ihrer Online-Bewerbung auch persönlich kennenlernen.

Wir versuchen natürlich immer so schnell wie möglich wieder auf Ihre Bewerbung zurückzukommen. Auf der anderen Seite möchten wir allen Bewerbern und Bewerberinnen eine Chance geben und prüfen daher die Unterlagen aller Kandidaten und Kandidatinnen so genau wie möglich.Abhängig von der Art der Vakanz kann der Bewerbungsprozess daher einige Wochen dauern.


Nachgefragt

Tests Ja
Internationale Einsätze Ja
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Ja

Standorte

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Standorte auf der Karte

Standorte Inland

Wuppertal, Aachen, Bochum, Bodelshausen, Hamburg, Hilden, Ingersheim, Mönchengladbach, Wallenfels, Weingarten, Wolfsburg und diversen Depots

Benefits

Wie bieten Ihnen eine dynamische Unternehmenskultur, globale Kollegenkontakte, selbstständiges Arbeiten, bereichsübergreifende Karrierechancen, internationale Projektarbeit, kollegiales Arbeitsklima - und all das im Rahmen einer Tätigkeit in einem Großkonzern.

Darüber hinaus erwarten Sie 30 Urlaubstage, erweiterte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, standortspezifische Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheits-management sowie Kantinen. Des Weiteren bieten wir Ihnen eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung und Bonusprogramme.   

Urlaubsgeld, Jahresleistungen sowie der Demografie Fond gehören zu den Sozialleistungen, die wir unseren Tarifmitarbeiter und Tarifmitarbeiterinnen an den tarifgebundenen Standorten bieten. Für die übrigen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gelten standortspezifische Regelungen bzw. die arbeitsvertraglichen Zusagen.


Videos

Impressum

PPG Deutschland Business Support GmbH
Stackenbergstraße 34

42329 Wuppertal 
Deutschland

 

Telefon: +49 (0)202 788 0

www.ppg.com

 

Geschäftsführung:

Reginald Lachnitt

Dr. Bernhard Schmid

Das Unternehmen ist registriert am Amtsgericht Wuppertal, Deutschland, HRB 20574

UStID: DE 126877348, Steuer-Nr. 132/5940/0917


Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

Firma PPG
Stadt Wuppertal
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Image

Mitarbeiter, aber das sehe ich als typisch für unseren Kulturkreis, sprechen berechtigt gut und kritisch über PPG. Begründung: große Erfolge durch hohe Eigenverantwortung und hohes Engagement.

4,62
  • 04.07.2016
  • Neu

Eine amerikanische Firma mit Sozialleisteungen und ohne Diskriminierung

Firma PPG Deutschland Business Support GmbH
Stadt Wuppertal
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Geschäftsführung

Pro

Das BGM Programm

5,00
  • 25.03.2016
  • Standort: An der Halde 1

Guter Arbeitgeber

Firma PPG Industries Deutschland
Stadt Wuppertal
Jobstatus Ex-Job seit 2015
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Image

Top

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.341.000 Bewertungen

PPG Deutschland
2,96
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Chemie  auf Basis von 6.843 Bewertungen

PPG Deutschland
2,96
Durchschnitt Chemie
2,97

Bewerbungsbewertungen

1,00
  • 15.11.2015

Keine Rückmeldung an Bewerber

Firma PPG Deutschland Sales & Services GmbH
Stadt Hilden
Beworben für Position Marketing & Communications Manager
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis k.A.

Kommentar

Der Bewerbungsprozess sieht eine Bereitstellung von Anschreiben und Lebenslauf via Bewerberportal vor. Bei Bedarf würden weitere Unterlagen nachgefordert - so stand es in der Stellenausschreibung.

Bedauerlich finde ich, dass der Bewerber über das Bewerberportal keine Rückmeldung über den Fortschritt des Bewerbungsverfahrens erhält. Ein Bewerberportal sollte aus Sicht des Bewerbers diese Funktionalität erfüllen können.

Da ich nach zwei Monaten nicht mehr damit rechne, zum Kreis derjenigen zu gehören, die um weitere Unterlagen gebeten oder zum Jobinterview eingeladen werden, habe ich die telefonische Kontaktaufnahme gesucht, d. h. dem zugeordneten Ansprechpartner aus der Personalabteilung eine Nachricht auf der Mailbox hinterlassen und um Rückruf gebeten.

Auch wenn meine Bewerbung nicht den von mir gewünschten Verlauf genommen hat, erwarte ich irgendeine Form der Absage von dem Unternehmen, bei dem ich mich beworben habe. Das würde eine gewisse Wertschätzung gegenüber jedem Bewerber ausdrücken und gehört für mich zu gelebtem Employer Branding.