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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • k. A.
      Gehalt/Benefits
    • k. A.
      Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • k. A.
      Arbeitsbedingungen
    • k. A.
      Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

keine konstruktive Kritik, hohe und hochgehaltene Hierarchien für die wenigen Beschäftigten.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Grenzüberschreitungen und Ansprüche sollten besser und direkter kommuniziert werden. Weniger über Leute reden, als mit ihnen. Gegen Mobbing einzelner Personen sollte man sich stark machen, wenn man es mitkriegt und nicht nur am Mittagstisch darüber meckern. Allgemein sollte man davon ausgehen, dass alle Anwesenden an einem Gespräch teilnehmen dürfen - wenn es zu privat ist, spricht man eben nicht an diesem Ort darüber. Zu erwarten dass sich jemand mit niedrigerem Rang wie ein Geist verhält, und diese Erwartung erst am ...
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Praxis für Pathologie Greifswald ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine wirklichen Aufstiegschancen
1
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Puls

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