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QuickBird 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,8
kununu Score12 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
QuickBird
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
QuickBird
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    91%91
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • CoachingCoaching
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    36%36
  • EssenszulageEssenszulage
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • RabatteRabatte
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

• Viele Tools, die den Arbeitsalltag erleichtern.
• Gutes Team
• Gemeinsame Mittagspausen
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Offene Kommunikation
Die Unternehmenswerte, die Vision und natürlich das Team
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Das Team - Engagement der Kollegen reizt dazu an auch selber sein Bestes beizutragen
Die Arbeitskultur - offene, ehrliche Kommunikation steht an erster Stelle
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- Culture of Open Communication
- Team members often take the time to help each other with complex problems
- Solving interesting and complex problems. Especially in the Digital Health
- Believe in writing quality Open Source
- Writing blog posts and giving talks for the company are great possibilities to develop other skills
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Low man power means many employees work on multiple projects at the same time, which isn't for everyone. But Malte and Stefan are very understanding and will work with you to make sure you're comfortable in the workplace.
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Das Team hat sich sehr schnell vergrößert, sodass das Büro etwas klein wurde. Das ändert sich jedoch im Moment und die Firma zieht in ein größeres Büro.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von QuickBird ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Das Klima ist gut, man fühlt sich wohl. Es gibt keinen vorgeschriebenen Dresscode und auch keine festgelegte Zeit, an der man seinen Arbeitstag beginnen muss.
5
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Sehr angenehmes Klima, man hilft einander und es gibt eine ausgereifte Feedback-Kultur, die in allen Aspekten und in alle Richtungen gelebt wird.
5
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Kein Dress-Code, dazu eine entspannte aber fokussierte Atmosphäre.
5
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No dress code. Very relaxed atmosphere.
5
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Die Mitarbeiter sind super freundlich und es herrscht generell ein gute Stimmung. Gut gefällt mir, dass alle sehr motiviert sind und sich ständig verbessern wollen. Man bekommt den nötigen Freiraum, um über seine Grenzen hinaus zu gehen und großartige Arbeit zu leisten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es gibt ein Learning Budget, was selbstständig für Weiterbildungsmaßnahmen verwendet werden kann. Generell lernt man in der Firma sehr viel in kurzer Zeit, denn die Kolleg*innen und Vorgesetzten sind selbst sehr motiviert und möchten etwas in der Branche bewirken. Das spürt man - und es ist einfach, sich dabei mitreißen zu lassen. :)
5
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Es gibt ein Weiterbildungsbudget, was Mitarbeiter frei nutzen können für Lernmaterialien, Konferenzen, Workshops etc.
Es wird einem bei einem internen Karriereschritt großes Vertrauen entgegengebracht und erhält von erfahreneren Kollegen viel Unterstützung.
5
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Learned a lot in the time I was there.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • QuickBird wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet QuickBird besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden QuickBird als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei QuickBird als eher modern.
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