Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Essenszulage
- Kantine
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gemeinsames Frühstück, der Dienst am Nächsten, Füreinander da-sein und ein schöner Arbeitsort.
Einstellung zu Mitarbeitern (sehr positiv)
gutes Miteinander zwischen Kollegen und Vorgesetzten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Kommunikationsstruktur, Abteilungen sind aufgrund des Arbeitspensums überfordert, ich hatte das Gefühl, das nicht alles angesprochen werden darf.
Hauptsitz ist sehr abgelegen
Verbesserungsvorschläge
Klare Anweisungen und Positionierung. Förderung von Kommunikation zwischen den Abteilungen und Mitarbeitern.
Überstunden auszahlen
interne Weiterbildungsangebote verbessern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von radio horeb ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Aufgaben werden oft nach Fähigkeiten und Wünschen der Mitarbeit zugeteilt, somit sind wir mega produktiv
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von radio horeb ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In meiner Position gab es keine Zeit für konstruktive Feedbackgespräche. Diese wurden ausgelassen.
Ich weiß dass es noch besser gehen könnte
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- radio horeb wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet radio horeb besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen radio horeb als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei radio horeb als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.