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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 179 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 179 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Barrierefrei
- Coaching
- Essenszulage
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zuverlässig
Sehr sozial, für junge Leute auch heute noch interessant
Menschen außerhalb betrieb nett
Hilfsbereit dort Oberhausen kann niemanden empfehlen weil dort alles falsch läuft
Hohe soziale Kompetenz, abteilungsspezifisch sehr interessante Tätigkeiten
Die Sozialleistungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
in den letzten Jahren hat sich in diesem Unternehmen einiges zum Negativen verändert und nicht alles fühlt sich bei RAG noch stimmig an. Vom Leitbild und Wertschätzung wurde viel erzählt, aber gelebt wurde es nie, das ist sehr schade. In diesem Unternehmen zählt halt ein gutes Netzwerk mehr als gute Arbeit.
Reden über dich sachen was dir verletzen sind das man dick ist wenn man kleinen bauch hat aber sowas noch nie erlebt das alles .vor den Kollegen sowas nennt sich vorgesetzter aber ist selbst nicht besser
Das meiste Schlechte wurde die die Unternehmensneuaufstellung beseitigt
Wenig Anerkennung der Leistungen.
Wenig Aufstiegschancen.
leider ist es (traditionell bedingt) etwas statisch und träge was Beförderungen angeht
Verbesserungsvorschläge
Zechen wieder eröffnen
Endlich wieder mal die Arbeit aller Mitarbeiter wertschätzen und nicht nur die der Lieblinge der Geschäftsführung. Und die Führungsetagen wieder mit mehr Leuten mit fachlicher Kompetenz besetzen.
Die Basis mehr in Entscheidungen einbeziehen - zu viele Vorgesetzte haben zu wenig Ahnug von der eigentlichen Arbeit und den innerbetrieblichen Zusammenhängen
Würde mal lieber erlich zu den Mitarbeiter sein als nonstop hinterm rücken zu lässtern
weiter so!!!!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,4
Der am besten bewertete Faktor von RAG AKTIENGESELLSCHAFT ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Mehr Flexibilität zum Theme HO wäre wünschenswert
Unter Tage, hart aber Gerechte Bezahlung
Theoretisch gut, allerdings werden Mitarbeiter überbelastet
Arbeitsplätze sind gut ausgestattet; im IT-Umfeld wird jedoch häufig noch mit "Kanonen auf Spatzen" geschossen...
Trotz harter Arbeitsbedingungen unter Tage, wurden alle Aufgaben bewältigt
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RAG AKTIENGESELLSCHAFT ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Erst wenn alles schon entschieden ist.
Immer nie zeit gehabt
Wenig. Es werden Entscheidungen gefällt, ohne Prozesse zu kennen. Informationen bei Mitarbeitern werden nicht eingeholt.
mehr ehrliche und frühere Kommunikation und Transparenz in den Entscheidungen
Die rechtzeitige Vermittlung von wichtigen Informationen, über das, was gerade passiert, hat leider abgenommen. Dennoch erfährt man alles Wichtige.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Nur bei gutem Netzwerk
Wegen relativ homogener Altersstruktur eher schwierig, Weiterbildung ist ausdrücklich gewünscht und wird entsprechend gefördert
Weiterbildung wird gefördert
leider nur noch für junge MA interessant
War oft durch Vorgesetzte und Vitamin B gesteuert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RAG AKTIENGESELLSCHAFT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet RAG AKTIENGESELLSCHAFT besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen RAG AKTIENGESELLSCHAFT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 178 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 45 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RAG AKTIENGESELLSCHAFT als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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