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RB Reiserer Biesinger Rechtsanwaltsgesellschaft mbH als Arbeitgeber
RB
Reiserer
Biesinger
Rechtsanwaltsgesellschaft
mbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Parkplätze werden gestellt und Getränke.
nur das Obst und die Getränke!
Bei Bedarf wird ein Parkplatz in der TG gestellt.
Getränke, frisches Obst und Gemüse, etc. . Diese kleinen Annehmlichkeiten werden gestellt.
Das es Parkplätze und Getränke gibt.
Parkplätze, kostenlose Getränke und Snacks.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kein soziales menschliches Verhalten. Es gibt Mitarbeiter die immer wieder für Kollegen "Spitznamen" erfinden aufgrund ihres Aussehens oder Namens und die Geschäftsleitung macht hiergegen überhaupt nichts, das ist wirklich sehr traurig! Wenig bis gar kein Interesse für die Belange der Mitarbeiter, lediglich die langjährigen Mitarbeiter sind anerkannt und dürfen sich alles erlauben.
Man sieht in dieser Firma alles als Selbstverständlichkeit an. Der Arbeitgeber kann nicht mit Kritik umgehen und fühlt sich direkt angegriffen.
Willkürliche und ungleiche Gehaltsstrukturen
Die ständigen Überstunden, die man einfach als Selbstverständlichkeit ansieht.
Leider zu viel.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte dringend die Personalentscheidungen überdenken und die Mitarbeiter wertschätzen und nicht immer wieder Mitarbeiter entlassen. Langjährige Mitarbeiter dürfen sich alles erlauben, neue Mitarbeiter haben leider keine Chance. Es wird Druck gemacht und alles muss immer sofort erledigt werden.
Mehr auf Mitarbeiter eingehen, mehr mit den Mitarbeitern kommunizieren - aber nicht hinter dem Rücken über seine eigenen Mitarbeiter lästern.
Arbeitsplanung und Organisation sollten schnell überdacht werden.
Mehr Freizeitausgleich.
Es sollte eine offene und ehrliche Kommunikation stattfinden. Behandlund der Mitarbeiter als Mensch und nicht als ersetzbares Mittel zum Zweck.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,8
Der am besten bewertete Faktor von RB Reiserer Biesinger Rechtsanwaltsgesellschaft ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Deutlich spannendere und herausfordernde Mandate, als die Kanzleigröße vermuten lässt.
Vielfältige Aufgaben, keine reine Routine
Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben sowohl inhaltlich als auch in der Ausführung (interne Besprechungen, Mandantentelefonate, Gerichtstermine). Spannende große Mandate.
Die Arbeit an sich ist interessant, fordernd, abwechslungsreich.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RB Reiserer Biesinger Rechtsanwaltsgesellschaft ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
schlecht, man sollte wirklich keinem vertrauen. Bereits in meiner ersten Arbeitswoche wurde ich davor gewarnt und dies hat sich leider auch bestätigt
Die beste Kommunikation in dieser Firma klappt hinter dem Rücken anderer Personen.
Vorne hui, hinten pfui. Lästern wird in der Kanzlei ganz groß geschrieben. Kaum ist man aus dem Raum wird schon schlecht über einen geredet, man könnte meinen man arbeitet mit Pubertierenden.
Die Personal- bzw. Buchhaltung ist leider total überfordert, Arbeiten worauf man keine Lust hat, werden abgedrückt. Die Organisation ist katastrophal. Zu viele Leute sind darin involviert.
Nur beim lästern übereinander klappt die Kommunikation perfekt. Es gibt Anwälte die in einem Kanzleichat mit anderen schlecht über Mitarbeiter herziehen.
Schlechte Feedback-Kultur. Kein offener Umgang mit Angestellten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Fort- und Weiterbildungen werden gefördert
Weiterbildungsmöglichkeiten werden einem angeboten.
Im Wesentlichen besteht das "Weiterbildungsangebot" darin, dass Fachanwaltslehrgänge gefördert werden.
Aufgaben sind spannend und lehrreich. Fort- und Weiterbildungen werden jederzeit unterstützt
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung durch die Geschäftsleitung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RB Reiserer Biesinger Rechtsanwaltsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet RB Reiserer Biesinger Rechtsanwaltsgesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RB Reiserer Biesinger Rechtsanwaltsgesellschaft als eher traditionell.
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