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Receptura 
Apotheke
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu Score6 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,6Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 1,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,3Kommunikation
    • 1,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 1,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,7Gleichberechtigung
    • 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Receptura Apotheke
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles immer in Frage stellen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Receptura Apotheke
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Kollegen. Das war’s dann aber auch.
Bewertung lesen
Nichts! War eine große Enttäuschung!
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die hohe Fluktuation ist sehr aussagekräftig. Der Umgang mit den Mitarbeitern ist eine Katastrophe, es gibt keinerlei Wertschätzung. Man interessiert sich auch nicht dafür, warum Mitarbeiter gehen. Kommt ja der Nächste. Man ist hier eine „Nummer“, nicht mehr und nicht weniger. Selbst nach der Kündigung muss man sich noch Beleidigungen und Vorwürfe anhören, wenn man eine weitergehende Zusammenarbeit auf Minijob-Basis ablehnt.
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Passt nicht alles hier drine!
Eingestellt wird nach dem Prinzip „Hire and Fire“. Die Angestellten, gerade im Labor, kommen und gehen. Auch wenn die Arbeit im Grunde gut zu erledigen ist, ist das Frustrationslevel und die eigene Unzufriedenheit über den Arbeitsplatz doch recht hoch. Dies spiegelt sich im Verhalten der Angestellten wider. Der Umgang untereinander ist eher unfreundlich und schroff.
Ein kollegialer Zusammenhalt ist nicht erkennbar.
Die hauptsächlich weiblichen Laboranten sind eher damit beschäftigt über einander zu lästern und andere, nicht anwesende Kollegen, schlecht zu ...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da weiß man gar nicht, wo man anfangen soll. Alles.
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Sie sollten sich mal Gedanken machen ob ihr Personal , wirklich gut ist!
Nicht immer alles so laufen lassen, wie gewohnt... Veränderungen sind nicht schlimm :)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Receptura Apotheke ist Arbeitsbedingungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Arbeitsschutzmaßnahmen werden leider nicht ganz eingehalten, anscheinend ist es jedem Mitarbeiter gleichgestellt, ob dieser beim Umgang mit CMR Stoffen die Sicherheitsmaßnahmen (Handschuhe, Mundschutz) einhält oder nicht.
3
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Selbständige Mitarbeit wird vorausgesetzt, leider nutzen einige Mitarbeiter dies aus und nutzen die Zeit für private Zwecke
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Receptura Apotheke ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Katastrophal. Teilweise Diskussionen auf Kindergartenniveau, selbst die Geschäftsleitung kommuniziert untereinander nicht richtig. Dass A sagt „Hüh“ und B NACH Fertigstellung sagt „Hott“ ist Standard.
1
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Findet keine statt bzw. Jeder macht was er will!
1
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Keinerlei Kommunikation,weder unter Kollegen, noch unter den Vorgesetzten
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Ist gleich Null. Wenn man vorankommen will, ist man hier verkehrt.
1
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Wenn man wüsste , wie man einen Laden führt könnten man aus dem Mitarbeitern was wertvolles machen.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Receptura Apotheke wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Receptura Apotheke schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Receptura Apotheke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Receptura Apotheke als eher traditionell.
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