Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Rabatte
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Marke und der Zusammenhalt in manchen Abteilungen.
Kaffee kostenlos
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Sturheit in Bezug auf Arbeitsvertrag und Work Life Balance. Wäre man da bisschen zukunftsorientierter, dann hätte man viele gute Mitarbeiter behalten können.
Führungsebene, Verhalten der Vorgesetzten, leere Versprechen, Arbeitsweise wie im 18. Jahrhundert, extremer Zwang und Kontrolle, absolut keine Freiheiten. Es Gibt einen großen Haufen schlechter Dinge am Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Zeitgemäße Arbeitszeiten, vernünftige Gehälter und wirkliche Prämien. Und Urlaub auf den mittlerweile fast überall vorhandenen Standard von 30 Tagen anpassen
Den Arbeitsvertrag der heutigen Zeit anpassen. Schulungen für Führungskräfte. Gute Mitarbeiter nicht verheizen. Nicht jeder Mitarbeiter ist ersetzbar.
Angefangen bei der oberen Führungsetage bis zum Arbeitsvertrag und dem Verhalten aller Mitarbeiter Genau prüfen wer eingestellt wird und Verbesserungsvorschläge annehmen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Reisacher Autohaus ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das beste Team, wenn alle mitspielen
Guter Kollegenzusammenhalt
In manchen Abteilungen gibt es immer wieder einen beziehungsweise zwei, die nicht ganz korrekt sind aber das gibt’s ja überall
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Reisacher Autohaus ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Am liebsten wäre es, wenn man nachts noch erreichbar wäre
Leider nicht so geil. Arbeitsvertrag ist leider nicht mehr zeitgemäß. Hoffentlich wacht man da bisschen auf und man denkt bisschen an seine Mitarbeiter
Viele Stunden/Woche, dafür umso weniger Urlaub
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Reisacher Autohaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Reisacher Autohaus schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Reisacher Autohaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Reisacher Autohaus als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter loben.






































