Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Robert Bayer?

Robert Bayer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Robert Bayer schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Robert Bayer als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Robert Bayer das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Robert Bayer wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Robert Bayer als eher traditionell.

Robert Bayer als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8

kununu Score5 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,8Gehalt/Sozialleistungen
- 3,4Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

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Gehälter

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Robert Bayer

Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Robert Bayer

Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

Parkplatz
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zusammenhalt, man findet immer eine Lösung, abwechslung

April 2023Bewertung lesen

Gehalt kommt pünktlich

März 2023Bewertung lesen

Den Kollegenzusammenhalt

August 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Wertschätzung

März 2023Bewertung lesen

Den Vorgesetzten und die undurchsichtige Vorgehensweise der Geschäftsleitung. Man dürfte ruhig etwas bekanntgeben, wenn es entschieden wurde.

August 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter mehr wertschätzen

März 2023Bewertung lesen

Vielleicht die Mitarbeiter etwas mehr wertschätzen, das würde auf jedenfall schon mal helfen. Vielleicht mal einen Betriebsausflug machen.

August 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Robert Bayer ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Ein Vorgesetzter meint er wäre unfehlbar. Choleriker und meint er kann nichts normal sagen. Schreien ist eigentlich vorprogrammiert und chronisch schlechte Laune.

1

August 2019Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Robert Bayer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Robert Bayer schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Robert Bayer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Robert Bayer als eher traditionell.

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