Ihr Unternehmen?
Rügener Insel Brauerei GmbH Expedition ins Bierreich als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,5Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 1,5Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu viel Arbeit, zu wenig Geld, kein Respekt vor den Mitarbeitern. Es wird sich in das Privatleben eingemischt, Jahresurlaube kurzfristig gestrichen, Überstunden in Größenordnungen gemacht.
Umgang mit machen MA..teilweise unter der Gürtellinie
ständiger Druck, schlechte Bezahlung, Mitarbeiter klein halten und geringschätzen, viele, viele, viele Überstunden
Verbesserungsvorschläge
Das Privatleben der Mitarbeiter respektieren. Zeitgemäße Benefits und Arbeitsbedingungen schaffen. Gute Mitarbeiter fördern und halten, anstatt zu verheizen.
Mehr Personal, faire Bezahlung, statt permanente Unterbesetzung und am unteren Rand kratzende Löhe.
Sollte mehr Gehalt zahlen und bessere Bedingungen für manche Bereiche schaffen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Rügener Insel Brauerei Expedition ins Bierreich ist Gleichberechtigung mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Na ja könnte besser sein
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rügener Insel Brauerei Expedition ins Bierreich ist Gehalt/Benefits mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Gehalt liegt weit unter Bundesdurchschnitt. Teilweise wird nur Mindestlohn gezahlt mit Leistungsprämie, damit verdient der Arbeitnehmer bei Krankheit, schlechter Auftragslage und Urlaub nur das gesetzliche Minimum.
Sozialleistungen sind ebenfalls nur gesetzliches Minimum oder ein Hauch darüber.
Mindestlohn und Leistungslohn
Viel Arbeiten wenig Geld
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird gerne so getan, als wäre das möglich. Zu Vorstellungsgesprächen wird dies gerne als Benefit genannt. In der Realität ist es unerwünscht, dass man Weiterbildungen oder ähnliches besucht. Das kostet den Betrieb Geld und man ist in der Zeit nicht arbeiten.
Kommt drauf an wer und wo
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Rügener Insel Brauerei Expedition ins Bierreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Rügener Insel Brauerei Expedition ins Bierreich schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rügener Insel Brauerei Expedition ins Bierreich als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.