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Sanitätshaus Medrob gmbH als Arbeitgeber
Sanitätshaus
Medrob
gmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,7Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Meine Arbeitskollegen.
Viele Schulungen, immer ein offenes Ohr
Versuchen alles in einem Freundschaftlichen und/oder Familiären Verhältnis zuhalten.
Familliäres zusammensein, kurze und flache Hierachie. Problemen werden angehört, manche lösungen dauern manchmal etwas länger
Denn super Team zusammenhalt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Kommunikation, Sachen werden viel zu lange liegengelassen. Es wird um das Problem herum diskutiert, Schuld ist immer der Kleiner Mann.
Fehlende Kommunikation
Das doch immer ein bisschen klein gehalten wird.
Bezahlung, ungleichmäsig verteilte Arbeitsbelastung.
Verbesserungsvorschläge
Werden nur sporadisch ungesetzt, meist dauern die einfachste Sachen
eine Ewigkeit
Mehr Gehalt, mehr Transparenz, mehr Struktur
Gehälter anheben, gemessen an der Leistung und Können in den Abteilungen, bzw des erlernten Berufes unterschiede zu machen.
Wer eine Tour plannt, soll auch regelmässig mitfahren um zu wissen wie lange die Arbeit dauert und welche Umstände berücksicht werden müssen. Nicht einfach ins blaue planen. Alle Mitarbeiter mit dem gleichem Maß messen ohne manche Kollegen Vorteile ermöglichen und anderen nichts.
Jährliche Mitarbeitergespräche (Einzelgespräche) wären toll.
Auch regelmäßige Meetings in den Geschäftsstellen wären nötig.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,2
Der am besten bewertete Faktor von Sanitätshaus Medrob ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gruppenbildung, in den Gruppen ist guter Zusammenhalt
Innerhalb der verschiedenen Abteilung sehr gut
Guter Zusammenhalt mit den direkten Kollegen. Filialübergreifend klappt das leider nicht so gut.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sanitätshaus Medrob ist Gehalt/Benefits mit 1,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Knapp über Mindestlohn. Ist bekannt als der Wenigzahler
Könnte besser sein
Schlechte bezahlung. 0,20 eur. über Mindestlohn ist Standard.
Fachkräfte und ungelernte Kräfte werden natürlich unterschiedlich bezahlt. Hier gibt's jedoch bei beiden noch viel Luft nach oben.
Kein Urlaubs- Weihnachtsgeld bzw. 13. Monatsgehalt, jedoch freiwillige Bonuszahlungen.
Keine VWL.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung muss jeder selber suchen, beantragen, warten ob es genehmigt wird. Am liebstem im Urlaub selber bezahlen
Bei bedarf der Weiterbildung wird oft genehmigt.
Es kann jederzeit Schulungsbedarf angemeldet werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sanitätshaus Medrob wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Sanitätshaus Medrob schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sanitätshaus Medrob als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sanitätshaus Medrob als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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