Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Ich habe viele tolle Kollegen kennengelernt und konnte mich sowohl persönlich wie auch fachlich weiterentwickeln, wofür ich sehr dankbar bin.
- eine sehr abwechslungsreiche Arbeit, man arbeitet mit allen Abteilungen zusammen
- familiäres Unternehmen, man ist mit jedem per Du
- Flexibilität der Arbeitszeiten
Lohn kam pünktlich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kein Vertrauen in Angestellte
- viel gemauschel hinten rum
Verbesserungsvorschläge
Die Firma hat echt super angestellte die die Firma am laufen halten, die Wertschätzung dafür fehlte mir in meinen letzten Monaten leider. Ich hätte mir gewünscht,
- dass man sich auch für unangenehmere Gespräche Zeit nimmt. Es ist in der Regel für beide Seiten kein "Vergnügen" (in Zukunft vielleicht sogar ein jährliches Mitarbeitergespräch?)
- dass alle Angestellten in Entscheidungen mit einbezogen werden und auch andere Meinungen und Vorschläge respektiert / diskutiert werden
- Neben dem Gehalt, oder auch mal einem ...
Gebäude modernisieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Schnell Trainingsgeräte ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Dadurch dass sehr viel selbst produziert / entwickelt wird bietet die Firma ein großes Feld an Möglichkeiten und Aufgaben und somit auch sehr viel Potential sich selbst weiter zu entwickeln
War abwechslungsreich
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schnell Trainingsgeräte ist Kommunikation mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In viele Sachen werden die Angestellten leider nicht mit einbezogen. Den Großteil erfährt man eher über die Kollegen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Notwendige Weiterbildungen wurden bei mir problemlos genehmigt und auch Onlinekurse/ -Seminare waren kein Thema.
Ein spezielles Angebot zur Förderung oder Weiterbildung seitens des Unternehmens gab es leider nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schnell Trainingsgeräte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Schnell Trainingsgeräte schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schnell Trainingsgeräte als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden nichts zutrauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.