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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeIG Metall Tarif
Zukunftsprokdukt, hohes soziales Engangement
Das ich mein Geld verdiene und pünktlich gezahlt wird.
Potenziale werden nicht erkannt.
Kommunikation kann verbesert werden
Wo soll man da Anfangen aber man kann es so bezeichnen ..... für den normealen Arbeiter hat ausser Verrachtung nichts übrig er wird als notwendiges übel gesehen.
Die Führungsstruktur überdenken.
mehr darauf achten das Kollegen, die immer als negativ sehen das Unternehmen verlassen
Neue Führungskräfte. .... dringend!!!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schwering und Hasse ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Von der Geschäftsleitung bis zu den Teamleitern schwach. Vetternwirtschaft.
