Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Kantine
- Rabatte
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der zusammenhalt unten den Kollegen ist sehr gut.
Die Firma ist stets darum bemüht sich zu verbessern was wirklich positiv ist!
Ehrlichkeit und Transparenz gegenüber den Arbeitnehmern. Eine Firma bei der man sich jeden Tag auf neue freut dort arbeiten zu können.
Tätigkeitsgebiet ist abwechslungsreich.
die interessanten Aufgaben, internationales Umfeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Leute arbeiten sich zu Tode, aber solange die Arbeit erledigt wird und keiner den Mund aufmacht gibt es keinen Grund für Veränderungen.
Home office ist leider nur bedingt nach mehrfacher Absprache möglich.
Vorgesetzte haben viel Macht über ihre Teammitglieder, starkes Abhängigkeitsverhältnis, interne Entwicklung wird kaum gefördert. Strukturen fehlen teilweise.
wenig Karriereaussichten
Die ersten beiden Führungsebenen arbeiten konsequent aneinander vorbei und in keiner Weise miteinander. Sehr rauher Umgangston innerhalb dieser Ebenen.
Verbesserungsvorschläge
Klarere Regeln fürs Homeoffice.
Mehr Flexibilität gegenüber den Arbeitnehmern.
Im Allgemeinen ist die Arbeitsatmosphäre gut und man hat mit netten und angenehmen Menschen zu tun. In der Regel haben Vorgesetzte ein offenes Ohr für Probleme. Jedoch ist die tägliche Arbeit geprägt durch Überlastung, Zeitdruck und zu hohem Workload, was man sich auch untereinander spüren lässt. Was gut funktioniert hat wird abgeschafft und gegen neue zeitaufwändigere Prozesse ersetzt.
In einigen Bereichen könnte der Arbeitsbeginn schon um 06:00 Uhr Morgens starten. Dann hätte man privat mehr vom Rest des Tages.
Verbesserung bei dem Wunsch auf Home office wenn es der Arbeitsplatz erlaubt. Klare Regelungen für alle Mitarbeiter.
Individuelle, ergonomische Ausstattung proaktiv anbieten.
Mehr fachliche Entwicklung fördern / Potential im Unternehmen nutzen.
Teamevents für Abteilungen anbieten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,2
Der am besten bewertete Faktor von SCHWIND eye-tech-solutions ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Medizin Bereich ist immer spannend und anspruchsvoll.
Die Firma bietet viele Arbeitsfelder von Forschung und Entwicklung bis zur Produktion und Vertrieb und Service in ein Hochtechnologie Umfeld.
Interessant und abwechslungsreich, aber oft sehr hoher oder zu hoher Workload
Aufgaben sind anspruchsvoll und vielseitig
Die Arbeit in einem hochtechnologie-Umfeld bietet sehr spannende Möglichkeiten.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SCHWIND eye-tech-solutions ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
So gut wie keine Chance.
Wenig Weiterbildungen, darum muss man sich als Sachbearbeiter oft privat in seiner Freizeit bemühen. Keine aktive Förderung der Entwicklung. Keine Karrieremöglichkeiten in Teilzeit.
Leider keine weitere Entwicklung möglich
selten Weiterbildungsangebote für normale Mitarbeiter
Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten, allerdings müssen diese mit dem Vorgesetzten proaktiv angesprochen werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SCHWIND eye-tech-solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet SCHWIND eye-tech-solutions schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SCHWIND eye-tech-solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SCHWIND eye-tech-solutions als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
SCHWIND eye-tech-solutions
Branchendurchschnitt: Medizintechnik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Sich am Markt ausrichten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
SCHWIND eye-tech-solutions
Branchendurchschnitt: Medizintechnik