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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 1,5Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Barrierefrei
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Seniorenheim Haus im Warndt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Seniorenheim Haus im Warndt schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Seniorenheim Haus im Warndt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Seniorenheim Haus im Warndt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Seniorenheim Haus im Warndt
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Seniorenheim Haus im Warndt
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