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SH 
Computersysteme 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score27 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø45.200 €
ERP Consultant2 Gehaltsangaben
Ø45.200 €
IT-Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø60.200 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SH Computersysteme
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SH Computersysteme
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    87%87
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    74%74
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • CoachingCoaching
    35%35
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • RabatteRabatte
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • KantineKantine
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

super arbeitgeber! kann bis auf die geäußerten kritikpunkte nichts schlechtes sagen!
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Man kann seine Ideen einbringen
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man kann über alles reden
Flache Hierarchie, familiäres Klima
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Nette Kollegen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal ist man da zu lasch und lässt bestimmten Personen Dinge durchgehen. Aber wirklich schlecht ist nix.
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Gehälter weit unter IT-Branchendurchschnitt
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absolut keine Transparenz bzgl. der Firmenausrichtung; konstruktive Kritik am Stil der Geschäftsführung wird gnadenlos abgeschmettert
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Kritik wird leider meist abgetan, wenn sie vom Mitarbeiter kommt
- Die Firma ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht zu erreichen
- Kein 13.Monatsgehalt und kein Urlaubsgeld,
- 42 Stundenwoche
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

softskill schulungen im bereich ma-führung sind unabdingbar!
gehaltsgefüge muss der realität angepasst werden.
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Bezahl Deine Leute, damit sie nicht nach anderen Jobs Ausschau halten müssen.
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Mehr Leute einstellen für die Arbeitsmenge, bessere Bezahlung (Konkurrenz zahlt deutlich mehr).
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Gehalt und/oder Arbeitsstunden anpassen
Das Unternehmen ist auf dem Weg sich ständig zu verbessern. Durch die agile Unternehmenskultur wird hier jeder Mitarbeiter gehört und darf mitgestalten. Klar, gibt es auch hier und da Verbesserungspotential. Aber da mache ich mir keinen Kopf, denn mit meinem Team kann ich alles besprechen und regeln.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von SH Computersysteme ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Gerade langjährige, erfahrene Mitarbeiter werden sehr geschätzt. Der Umgang ist generell freundlich und höflich in der Firma
5
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Auch Rentner können noch zum Arbeiten kommen, auch wenn man diese nicht unbedingt benötigen würde.
5
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Ein Kollege der seit 30 Jahren schon für die Firma arbeitet und trotzdem noch 1 mal die Woche in seiner Rente seinen Beitrag für die Firma leisten darf (weil er es möchte), einen beseren Umgang kann es nicht geben. Wenn man bedenkt dass andere Unternehmen ihre "alten" einfach rausschmeissen.
5
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Erfahrung ist immer gefragt...
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SH Computersysteme ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Luft nach oben. Es ist kein Arbeitgebermarkt mehr und nur mit Eis und kostenlosen Getränken oder Grillen haut man keinen mehr vom Hocker.
Beim Thema Gehalt sollte man sich einfach der Realität stellen!
Entwickler unter 41k .... sind halt nicht mehr zeitgemäß.
2
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kein 13. Monatsgehalt, kein Urlaubsgeld und ein Hungerlohn
1
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Ausgenommen dem Gehalt ist man mehr oder weniger zufrieden.
VWL wurde plötzlich gestrichen.
LV wird von Firma gezahlt.
1
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schlechtes Gehalt
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


fachlich keine Grenzen
5
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im agilen Umfeld entsprechend
Flache Hierarchie, aber fachlich hat man alle Chancen
4
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Weiterbildung ist das A und O und das unterstützt die SHC! So kann ich mich weiterbilden und wachsen, dass finde ich sehr gut!
5
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Wenn man sich nicht allzu blöd anstellt, kann man es hier weit bringen.
Stichwort: Schlaufrager!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SH Computersysteme wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet SH Computersysteme besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden SH Computersysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SH Computersysteme als eher modern.
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