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Lippe, 
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Städte 
Lünen, 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score3 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,7Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 3 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • RabatteRabatte
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gute Karriereplanung und durchgängige Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewertung lesen
Gleitzeit, SSZ
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kommunikation, Konservatives Handeln sowohl Intern als auch nach außen. Diese Sparkasse ist in den 90er stecken geblieben.
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Verbesserungsvorschläge

Eine Faule Personalabteilung am besten komplett auswechseln und neues Personal reinbringen. Stellen auch am besten erst Intern ausschreiben und auf das Eigengewächs setzten statt direkt den Hilferuf von Außen zu fordern.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Sparkasse an der Lippe, Zweckverbandssparkasse der Städte Lünen, Selm und Werne ist Work-Life-Balance mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Gleitzeit vorhanden.
3
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Positionen werden nach Aussehen vergeben.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sparkasse an der Lippe, Zweckverbandssparkasse der Städte Lünen, Selm und Werne wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Sparkasse an der Lippe, Zweckverbandssparkasse der Städte Lünen, Selm und Werne schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden Sparkasse an der Lippe, Zweckverbandssparkasse der Städte Lünen, Selm und Werne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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