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gmbh
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,2
kununu Score4 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,3Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
speed car courier-service
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
speed car courier-service
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Mit den meisten Kollegen ist man gut klar gekommen und der Zusammenhalt hat weitestgehend gepasst.
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Die fahrradkuriere
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die von der Sympathie abhängige Ungleichbehandlung der Mitarbeiter und die schlechte Bezahlung
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Das „Zeiterfassungssystem“ eine einfache excel-Tabelle ist so gestaltet, das jeder Mitarbeiter die Stunden des anderen sehen kann. Das sorgt für noch mehr Unmut, wenn man sieht das einer dauerüberstunden machen muss und andere sich frühzeitig verziehen.
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Alle außer die Kuriere
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nicht nach Sympathie entscheiden und die Mitarbeiter einfach mal wertschätzen für ihre Arbeit.
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Alles, er sollte alles überdenken
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von speed car courier-service ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Mit den meisten Kollegen kommt man gut klar. Kollegen die sich der Rückendeckung der Geschäftsleitung sicher sein können dürfen sich mehr herausnehmen was dem allgemeinen Zusammenhalt schadet.
3
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Wir mussten ja irgendwie die Launen der Geschäftsführer überstehen. Teilweise haben die Geschäftsführer ob bewusst oder unbewusst einen großen Keil zwischen die Kollegen getrieben.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von speed car courier-service ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das Gehalt war bescheiden und für die abverlangte Arbeitsleistung zu gering.
1
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Am liebsten so wenig wie möglich bezahlen. Das was man in anderen Firmen in der gleichen Branche netto hat, gibt es hier als Bruttogehalt. Immerhin gab‘s Vermögenswirksame-Leistungen.
1
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Für die Leistung die verlangt wird stimmt das Gehalt nicht. Kuriere müssen wochenlang auf ihr Geld warten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Aufstiegsmöglichkeiten gibt es keine, Weiterbildungen wurden nicht angeboten.
1
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Wo soll man da aufsteigen ? Gibt ja gar keine Möglichkeit.
1
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Keine Möglichkeiten
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • speed car courier-service wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet speed car courier-service schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei speed car courier-service als eher traditionell.
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