Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
flexible Arbeitszeiteinteilung, viel Eigenverantwortung
Lage. Kollegen. Eigenverantwortung.
sehr flexible Arbeitszeitmodelle
Was Mitarbeitende schlecht finden
Feiern oder Veranstaltungen finden nicht während der Arbeitszeit statt, man muss alles selber zahlen. Viele kommen dann nicht, weil es freiwillig ist.
Zu viele Mitarbeiter die sich „ausruhen“
Verbesserungsvorschläge
Allgemein die Bauverwaltung sollte mehr auf Nachwuchs und die bestandsmitarbeiter setzen und Fluktuation verringern durch schaffen neuer Stellen um Überlastung zu vermeiden.
Mal in die Mitarbeiter investieren
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Staatliches Bauamt München 2 ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
ausgeglichen, teilweise mehr Frauen
Gibt Unterschiede zwischen Angestellten und Beamten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wäre positiv wenn mehr externe Weiterbildungsmöglichkeiten auf für nicht Beamte angeboten würden und nicht nur interne Seminare.
Man sollte keine Großen Gehaltssprünge erwarten. Man lernt sehr viel on the Job als Projektleiter
Karriere Möglichkeit teilweise eingeschränkt innerhalb der Qualifikationsebene. Sehr lange Wartezeiten bei Beförderungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Staatliches Bauamt München 2 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Staatliches Bauamt München 2 besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Staatliches Bauamt München 2 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Staatliches Bauamt München 2 als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Kollegen helfen.