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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 1,4Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 1,2Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 1,3Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 1,1Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 1,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
1,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtwerke Georgsmarienhütte ist Vorgesetztenverhalten mit 1,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kein Rückhalt, schlecht organisiert
Geschäftsführer hat veraltete Grundgedanken im Umgang mit Angestellten. Förderung der Teamfähigkeit bleibt auf der Strecke durch bestehende Hierarchie die durch ihn ausgelebt wird.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadtwerke Georgsmarienhütte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Stadtwerke Georgsmarienhütte schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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