Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungZusammenhalt unter den Kollegen
lockere Atmosphäre
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Es gibt nichts Gutes zu sagen...
Keine Gleichberechtigung. Gehalt ist eher niedrig angesetzt.
Geschäftsleitung austauschen.
Mitarbeiter mehr einbeziehen
Mehr Feedback, Kritik anders rüberbringen
Der am besten bewertete Faktor von STIEFELMAYER-CONTENTO ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
So ziemlich das einzig Positive an der Firma. Ausnahmen gibt es immer aber ohne die super Angestellten würde die Firma untergehen
durchweg positiv!
Ein sehr gutes Team untereinander. Sehr guter Zusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STIEFELMAYER-CONTENTO ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Müssen selbst gezahlt werden, wenn man sich weiterbilden mag. Keine Unterstützung.
Weiterbildungsangebote werden nicht angeboten, meist bilden sich die Angestellten privat weiter.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mit zu viel Informationen verwirren.
