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Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik GmbH & Co. KG Logo

Süddeutsche 
Gelenkscheibenfabrik 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score46 Bewertungen
59%59
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Prozesstechniker:in6 Gehaltsangaben
Ø47.300 €
Leiter:in Produktion5 Gehaltsangaben
Ø58.900 €
Elektriker:in4 Gehaltsangaben
Ø41.300 €
Gehälter für 12 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wenn nötig länger bleiben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Innovationskraft ist eine unserer Kernkompetenzen. Schon zu Zeiten der Gründung waren wir mit unserem Produkt Gelenkscheibe „den Schritt“ voraus. Innovationen und Mut für Neues ziehen sich seitdem durch unsere über 75-jährige Firmengeschichte. Unsere Mitarbeiter arbeiten kontinuierlich in Innovationsteams zusammen, um weiterhin den gewissen Vorsprung zu haben, den wir zum Erhalt unserer Marktführerschaft benötigen.

Als mittelständisches, regionales Unternehmen haben wir neben unserem Hauptsitz im oberbayerischen Waldkraiburg weitere Produktionsstandorte in Kraiburg, Waltershausen, Tschechien und Thailand.

Die Investition in einen neuen Produktionsstandort in Thailand unterstreicht die globale Positionierung von SGF. Seit 2018 produzieren wir Produkte für den südostasiatischen Markt in Thailand und betreuen vor allem Kunden in China, Japan und Korea.

Produkte, Services, Leistungen

Wir sind weltweit der kompetente Partner für innovative Lösungen im Antriebstrang der Automobilindustrie und Maschinen- und Anlagentechnik. Unsere Produkte dienen der Drehmomentübertragung und Schwingungsdämpfung und stehen somit für Sicherheit, Komfort und Wirtschaftlichkeit.

Was genau ist eine Antriebsgelenkscheibe? Lese Sie hier: https://de.wikipedia.org/wiki/Antriebsgelenkscheibe

Perspektiven für die Zukunft

Veränderungen beschreiben unser Leben und unsere Arbeitswelt. Industrie 4.0, Digitalisierung, Elektromobilität und Internationalität sind nur einige der Themen, die unser Arbeitsleben bei der SGF ständig begleiten und verändern. Haben Sie Lust diese Veränderungen mit uns gemeinsam zu gestalten und umzusetzen?

Kennzahlen

Mitarbeiter700
Umsatz130 Mio €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    54%54
  • ParkplatzParkplatz
    54%54
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    46%46
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    46%46
  • RabatteRabatte
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • CoachingCoaching
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5

Was Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik GmbH & Co. KG über Benefits sagt

- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten mit herausfordernden Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum

- Ein Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit, Leidenschaft und Kreativität geprägt ist

- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

- Flexible Arbeitszeitmodelle für jede Lebensphase, um Freizeit und Beruf bestmöglich miteinander vereinen zu können

- Kontinuierliche Qualifizierungs- und vielfältige Personalentwicklungsprogramme

- Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive und wirtschaftlicher Beständigkeit

- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen etc.

- Tarifliche Altersvorsorge

- Weiterbildungsförderung (finanziell oder durch Bildungsurlaub)

- Leistungsorientierte Vergütung & Sozialleistungen

- Kantinen in allen Werken

- Weihnachts- / Urlaubsgeld

- Tariflicher Jahresurlaub

- Sonderurlaub, z.B. für Hochzeit oder Umzug

- Zeitwertkonten

- Prämien bei Dienstjubiläen

- Pflegezusatzversicherung

- Steuerfreie Zuwendungen

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Lebenslanges Lernen ist bei uns Teil der Unternehmenskultur, um unseren Mitarbeitern eine stetige Weiterentwickelung zu ermöglichen und sie für die künftigen Herausforderungen vorzubereiten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei diversen Qualifizierung- und Weiterbildungsmaßnahmen. Darüber hinaus begleiten wir interne Personalentwicklungsprogramme für Projektleiter, Fach- und Führungskräfte.

Im jährlich stattfinden Mitarbeitergespräch hat jeder Mitarbeiter die Chance, seine wichtigen Themen im offenen Dialog mit der Führungskraft zu besprechen. Somit möchten wir eine stetige Verbesserung der Zusammenarbeit und der Organisationsprozesse und –abläufe sicherstellen. Auch die Themen individuelle Weiterqualifizierung und –entwicklung werden hierbei jährlich abgestimmt, nachbesprochen und künftig geplant.

Nachwuchsförderung ist uns sehr wichtig. Dazu bilden wir in zehn Ausbildungsberufen aus und sichern dadurch die Zukunft der SGF.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir brauchen Mitarbeiter, die grenzenlos denken, kreativ sind und mit Leidenschaft und Mut neue Themen vorantreiben. Für uns war, ist und bleibt die Faszination für Technik unser innerer Antrieb für die Entwicklung und Herstellung unserer Produkte.
Wir erweitern unser Team beständig durch motivierte und qualifizierte Fach- und Führungskräfte. Sie sind es, die die SGF durch Ihr Wissen antreiben und jeden Tag besser machen. Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Innovationsgeist, Kreativität und Eigenantrieb.

Gesuchte Qualifikationen

Senior Professionals, Professionals, Young Professionals, Studenten, Azubis, Schüler
Wir suchen Mitarbeiter mit Team- und Innovationsgeist, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Kreativität.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik GmbH & Co. KG.

  • Frau Daniela Maus
    bewerbung@sgf.com
    Frau Katrin Höpfinger
    bewerbung@sgf.com
    Kontakt:
    Telefon 08638 / 6050
    Friedrich-Schmidt-Straße 1, 84478 Waldkraiburg

  • Seien Sie authentisch, interessiert, offen und neugierig

  • Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins - ausschließlich Online über unser Bewerberportal auf der Homepage.

    Gerne können Sie sich auch unser Stellenabo einrichten, so werden Sie immer über neue Stellen bei uns im Haus informiert.

    Haben Sie Interesse an einer Stelle? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • individuelle Einzelgespräche

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Überhaupt nichts es gibt keinen Arbeiter der zufrieden ist. Es wird keine Arbeitskleidung bereitgestellt noch nicht mal die PSA wird bereitgestellt man muss sich Selbst die Sicherheitsschuhe besorgen! Obwohl die Firma verpflichtet ist die PSA bereitzustellen!
Bewertung lesen
- Chancen und Möglichkeiten
- Gehalt und Sozialleistungen
- Hoher Standard im Bereich Arbeitsschutz
- Sehr gutes Equipment
- Vielfältige Aufgaben
- Das man sehr viel bewegen kann, wenn man bereit ist auch Verantwortung zu übernehmen
Neue Führung mit neuem Konzept und deutlich mehr Einbindung der Mitarbeiter ist absolut positiv. darauf haben wir lang gewartet
Den Wandel der stattfindet
Gutes Managementteam mit neuen Ideen. Firma bekennt sich zum Standort Waldkraiburg/Kraiburg.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es ist schade des man um den Urlaub, streiten muss wenn man eine Weiterbildung zum Meister macht und dann gilt man als Respektlos.
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Man lässt zu viele MA mit geringer Leistung durchkommen das demotiviert
Viel Veränderung in den letzten Jahren. Mehr Beständigkeit wäre schön
Kommunikation, Weiterbildungsmöglichkeiten
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Produkt Strategie
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Abstand vom versuchten Globalplayer zurück zum stabilen familiären Mittelständler.
Mit kreativen Arbeitszeitmodellen interessant für neue Mitarbeiter werden.
Führungsstruktur grundsätzlich überarbeiten, im Umgang mit den Mitarbeitern bodenständig und gerecht bleiben.
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Schmeißt lieber eure Maler und Bäcker in der Führungsebene raus und nicht das jahrelange Stammpersonal.
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Mitarbeiter zentralisieren, damit die Kompetenzen zusammen sind.
Fokus auf neue Produkte legen.
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Zukunftsentwicklung besser erkennen und umsetzen in der Geschäftsstrategie
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


In der gleichen Hirachieebene
5
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Tolle Kollegen, großer Zusammenhalt, viele langjährige Mitarbeiter die die jungen - neuen unterstützen.
5
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Super. Ein tolles Team mit großartigen Kollegen und Kolleginnen und Vorgesetzten!
5
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jeder hilft jedem
4
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kein Konkurrenz denken. Teamarbeit wird in der SGF groß geschrieben. Auch Privat trifft man sich gerne.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Es wird nichts beredet es wird von einen Verlangt man müsse alles können man wird 0 angelernt.
1
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Die Informationen kommen, könnten aber einfacher und nachvollziehbarer sein
3
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kommt auf die Position an , aber meist einseitig
1
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Sehr einseitige Kommunikation
1
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es wird und werden halt sehr viele Sprachen gesprochen
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).


Leistungsbereitschaft, Engagement und Mut zahlt sich hier aus. SGF investiert gerne in Leistungsbereite Mitarbeiter.
5
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Wer etwas erreichen möchte und für seinen Job brennt kann definitiv Karriere machen.
5
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Mehr Fokus auf Schulungen wäre gut
3
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Weiterbildung wird gefördert
5
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Momentan nur begrenzt möglich, durch die Einsparungen der letzten Jahre
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 59% der Mitarbeitenden Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 46 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Süddeutsche Gelenkscheibenfabrik als eher traditionell.
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