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Talentspring
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score16 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø64.200 €
Recruiter:in2 Gehaltsangaben
Ø37.300 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Talentspring
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Talentspring
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    82%82
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • RabatteRabatte
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • CoachingCoaching
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Eigene Ideen können aktiv eingebracht werden, sodass man einen eigenen Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens leisten kann.
Bewertung lesen
Teamgefühl, Kommunikation, Weiterbildungsmöglichkeiten, Verantwortung
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Talentspring ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Man bekommt auf Wunsch die Urban Sports Mitgliedschaft. Das Gehalt für Werkstudierende ist über-überdurchschnittlich.
5
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Als Werkstudierende*r hat man viele Chancen aufzusteigen und Neues dazu zulernen wenn man sich die Mühe gibt. Die Projektleiter/Manager pushen die Werkis ständig, legen viel Wert darauf, dass man sich weiterentwickelt. Es werden Workshops in wichtigsten Themen angeboten und es gibt ein Archiv aller Deep Dive Sessions oder vergangenen Schulungen, damit man sich diese jederzeit angucken kann.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Talentspring wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Talentspring besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Talentspring als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Talentspring als eher modern.
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