Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Essenszulage
DiensthandyDas persönliche Miteinander
Sozial und gerecht. Unterstützt viele Organisationen für Kinder und Jugendliche
Nichts. Es muss überall gearbeitet werden
Zeiten von Mitarbeitern kontrollieren ob sie arbeiten wofür sie bezahlt werden.
Schlechte Leute schneller kündigen.
Augen und Ohren offen halten. Nicht immer nur die gleichen Befragen
Der am besten bewertete Faktor von Tarte Gourmet ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fast keine Reklamationen durch Kunden.
Die Geschäftsführung legt Wert auf gute Leute. Schlechte Leute werden auch für wenig Geld nicht behalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tarte Gourmet ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Schlechtes Arbeitszeitkonzept
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere kann jeder machen aber er muss die Leistung bringen. Symphatie reicht nicht aus.
Nicht gefördert
