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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,2Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 93 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 93 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • CoachingCoaching
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    26%26
  • RabatteRabatte
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    3%3
  • KantineKantine
    1%1
  • HomeofficeHomeoffice
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten auch samstags
Das miteinander ist sehr schön, Chef´s wirken streng sind aber sehr cool.
Es gibt Sommer und Winter Party von der Firma :)
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Ich fand die Telemarkt mega. Ich würde immer wieder dort anfangen und kann diese Firma nur empfehlen. Leider musste ich jedoch aus privaten Gründen umziehen.
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Du kannst jeder Zeit wieder kommen.
Muss aus familiären Gründe eine Pause einlegen und kehre
gerne danach wieder zurück.
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Betriebsklima - Familienbetrieb - bei Problemen wird geholfen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation von oben nach unten funktioniert nicht.
Das es keine Eismaschine gibt ;)
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Gute Busanbindung
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Das es keine Niederlassung gibt wo ich jetzt wohne :o(
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Das manchmal nicht nach der Meinung von allen gefragt wird
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Für Verbesserungsvorschläge ist es zu spät
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Die Führung ist das Problem
Bleibt wie ihr seid
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Klingel-Schild dürfe neu gemacht werden, sonst fällt mir nix ein :)
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Bitte eine Telemarkt Niederlassung da wo ich jetzt wohne :o)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Telemarkt ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).


hier wird kein Unterschied gemacht
4
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hier gibt es keine Unterschiede
5
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Jeder ist gleich.
5
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Nichts zu bemängeln aber auch kein großartiger Lob
5
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Prinzipiell wird jedem eine Chance gegeben.
Wie es mit internen Weiterbildungen aussieht kann ich an dieser Stelle auch nicht beurteilen wegen meiner kurzen Anwesenheit. Aber vermutlicherweise sind Frauen und Männer gleichberechtigt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Telemarkt ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).


Von einem wird den ganzen Tag Arbeit erwartet
1
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Es gibt einen schönen Garten
2
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Hier wird man blöd angeschaut, wenn man pünktlich um 17 Uhr Feierabend macht, vor 8 Uhr anfangen ist ebenfalls nicht möglich. Ebenfalls wird quasi erwartet, in der Mittagspause am Platz zu essen und weiter zu arbeiten. Ein Zusammenfinden von Kollegen zur Vorbereitung für eine betriebliche Feier musste auf Anweisung der Geschäftsführung nach der offiziellen Arbeitszeit und damit in der Freizeit stattfinden
1
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so wie es sein muss
1
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angeblich gibt der Auftraggeber die Arbeitszeiten vor, sehr unflexibel
2
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 37 Bewertungen).


Keine Chance auf Weiterbildung
1
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Ja wird angeboten
3
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Vom Tellerwäscher zum Millionär - oder vom Agenten zum Center-Leiter (und noch weiter) :) Alles ist hier möglich.
5
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Man kann ganz nach oben, sofern man das will und das nötige Engagement mitbringt.
4
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Ist gegeben. Einfach melden und man findet gemeinsam einen Weg und eine Lösung.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Telemarkt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet Telemarkt schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Telemarkt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 89 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Telemarkt als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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