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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • DiensthandyDiensthandy
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    88%88
  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • KantineKantine
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Pünktliches Gehalt
Mitarbeiterorientierte Atmosphäre
Auf Fragen , Sorgen und Nöte wird sofort eingegangen man ist sehr gut aufgehoben und hat in keinster Weise das Gefühl man wird hängen gelassen
2er Büro, Tiefgaragenparkplatz, Job-Ticket, Kaffee und Wasser-Flatrate
Eigenverantwortliches arbeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter einbinden, das motiviert und bringt neue Ideen. Sprechen! Die Mitarbeiter über die Unternehmensziele aufklären, sagen was man plant und warum Entscheidungen so oder so gefällt wurden.
Bewertung lesen
Teammeetings intensivieren
Mehr meetings
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,4

Der am besten bewertete Faktor von tenios ist Work-Life-Balance mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Man konnte pünktlich Feierabend machen, Überstunden musste man nur sehr selten machen.
3
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von tenios ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungen musste ich selber zahlen.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • tenios wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet tenios besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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