Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeSehr abwechlunsreich
Schlechte Kommunikation in allen Abteilungen
Ungleiche Bezahlung bei gleicher Ausbildung und Erfahrung
Sehr viel Gemauschel / Geheimnisstuerei
Keine Nacht und Wochenendzuschläge
Kein Entgegenkommen bei Alleinerziehenden
Zukunftsfähig werden
Mitarbeiter wertschätzen
Sich Veränderungen stellen
Selbstkritik fähig werden
Der am besten bewertete Faktor von Theaterhaus Stuttgart ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Interessanter Arbeitsplatz, meine Abteilung leider etwas zu chaotisch geführt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Theaterhaus Stuttgart ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich arbeite Teilzeit, aber selbst wenn ich Vollzeit arbeiten und mein Gehalt hochrechnen würde, würde es nicht reichen um ein gutes Leben in Stuttgart zu führen. Geschweige denn eine Familie zu ernähren.
Aber für das, was ich mache, ist es schon OK.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
In meinem Tätigkeitsfeld wird nichts dergleichen angeboten und auch nicht unterstützt (zB verdient man nicht mehr, wenn man einen Meister macht - weil es wird ja grad keiner gebraucht)
Ich denke in anderen Abteilungen sieht es da anders aus
