Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Praxis liegt sehr zentral das ist wirklich schön. Außerdem wird einem Essen zur Verfügung gestellt. Die Weiterbildung Möglichkeiten scheinen gut zu sein.
interessantes Aufgabenfeld, spannend, tolle Kollegen, Abwechslung
Das sich immer Jemand Zeit für einen nimmt, wenn es was zu besprechen gibt.
Und es faire Lösungen gibt.
Der Umgang mit seinen Mitarbeitern vom Chef ausgehend.
Zur Zeit kann ich nichts Schlechtes sagen. Nur Kleinigkeiten, welche aber auch evtl. mein persönliches Ding sind.
An dem Umgang mit Mitarbeitern sollte gearbeitet werde. Anschuldigungen und mit dem Finger auf einen zeigen Bring leider nicht viel. Vielleicht sollte man an der Kommunikation Arbeiten.
Ein Kickertisch wäre toll! Vielleicht können die Vorgesetzten da was machen. ;)
Der am besten bewertete Faktor von Therapieraum ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Beste waren einfach die Kollegen. Ein wirklich Tollen Team
Einfach ein tolles Team! Wir helfen uns gegenseitig und unterstützen uns zu jeder Zeit.
Die Kollegen helfen immer aus und haben immer ein offenes Ohr. Auch wenn mal zwischendurch eine Meinungsverschiedenheit besteht, wird dies immer geradeheraus geklärt.
Viele der Mitarbeiter:innen sind seit vielen Jahren Bestandteil des Teams.
Es haben sich auch private Freundschaften entwickelt. Das trägt zu dem tollen Betriebsklima bei.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Fortbildungen können finanziell bezuschusst werden, es gibt viele individuelle Finanzierungsmodelle; Fortbildungen sind immer gern
gesehen.
Es werden Teamevents zur Persönlichkeitsentwicklung (Achtsamkeitstraining, Anti-Mobbing, 1.-Hilfe-Kurse, Teambuilding, etc.) angeboten.
Meine Fortbildungswünsche kann ich jederzeit mit den Vorgesetzten besprechen. Zu meiner Fobi gab es einen Bildungsscheck und einen betrieblichen Zuschuss. Es gibt bezahlte Fortbildungstage, darum musste ich keinen regulären Urlaub für die Fobi nehmen.
viele Möglichkeiten
