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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 1,1Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,3Kommunikation
    • 1,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,6Arbeitsbedingungen
    • 1,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,6Gleichberechtigung
    • 1,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Teilzeit war z.B. für Mütter ohne große Gespräche möglich.
Bewertung lesen
Da fällt mir leider nicht ein
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Weiterentwicklung des Unternehmens in die Zukunft. Dadurch viele verpasste Chancen und somit das eigene Grab geschaufelt – inkl. der vielen Entlassungen. "Der Zug in die Zukunft ist abgefahren."
Bewertung lesen
Schlechte Bezahlung.
Langweilige Aufgaben. Interessante Aufgaben durfte nur die Schichtleitung übernehmen. Ich bin dort bald eingagangen vor Langeweile.
Das zwischenmenschliche Probleme einfach unter den Teppich gekehrt wurden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Fortbildungen für alle Mitarbeiter mit leitender Funktion. Menschlich läuft hier einiges nicht zeitgemäß.
Bewertung lesen
Teamleitung sollte sich mal im Bereich "Team Leitung" weiterbilden, da gibts noch viel zu lernen.
Besser Löhne zahlen.
Big Brother ausschalten und den Leuten einfach mal vertrauen.
Mehr für seine Angestellten einstehen und auf sie eingehen.
Es waren sehr viele im Team unglücklich aber darauf wurde gar nicht eingegangen.
Vielleicht mal ein Lob rauslassen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Typoserv Gesellschaft für Satz und Druck ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wird gekonnt verhindert
1
Bewertung lesen
Kaum möglich. Aufstiegschancen gleich null.
1
Bewertung lesen
Null Karrieremöglichkeit. Keine Weiterbildungsmöglichkeit.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Typoserv Gesellschaft für Satz und Druck wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Typoserv Gesellschaft für Satz und Druck schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Typoserv Gesellschaft für Satz und Druck als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Typoserv Gesellschaft für Satz und Druck
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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