Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Parkplatz
Coaching
Homeoffice
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn es Schichtarbeit oder Arbeit am Wochenende gibt dann zahlt die Firma 50% Zulage. Wobei wenn die das wieder einführen werden das keine 50% mehr sein denke ich.
Viele Sachen wie auch monatlicher Einkaufsgutschein (brutto = netto)
In Krisenzeiten eine Bank
Auch unerfahrene Mitarbeiter bekommen Chancen sich zu beweisen
Es wird sehr viel für das Wohlbefinden der Mitarbeiter getan (Obstkörbe, Massagen, Firmenfeiern etc....)
Arbeitskleidung
Offene Kommunikation guter aber auch schlechter Dinge
Was Mitarbeitende schlecht finden
Einige negativ eingestellte Mitarbeiter.
Alles, einfach alles!!!!!!!!!!!!!
Die aktuellen Geschäftsführer müssen Ersetzt werden! Der Fisch stinkt von oben nach unten! Die zwei Geschäftsführer machen das Betriebsklima kaputt! Das erstaunliche, Sie merken es nicht mal.
Im Grunde zu viele Baustellen! Und der Fisch stinkt nicht von Hinten!
Verbesserungsvorschläge
Man müsste die ganze Chef Etage auswechseln oder mehr auf die Mitarbeiter eingehen! Da das aber nie passieren wird und die ganzen Chefs, Ex Chefs und Vorgesetzten nicht ein bisschen an ihrem Verhalten zweifeln weil das Ego größer ist, machts eh keinen Sinn. Ex Chefs haben mehr zu entscheiden als die aktuellen Geschäftsführer und die kümmert es ja auch nicht was die Firma für einen Ruf hat oder wie sich die Mitarbeiter fühlen, hauptsache das Geld kommt in deren Taschen.
Nicht so viel auf den alten Zeiten herumhängen. Gute Mitarbeiter, gute Vorgesetzte und die Chefs mehr neue Sachen umsetzen.
Nicht zu viel versprechen und Kommunikation ist wichtig in der Führung
Arbeite bitte um sich selber
Neue Geschäftsführer müssen her!
Work Life Balance muss geschafft werden!
Meinungsverschiedenheiten der Geschäftsführer werden vor uns ausgetragen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Vascotube ist Image mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Modern und sehr hohes quälitätsbewustsein.
Sehr anerkannt am Markt
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vascotube ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Naja egal um welche Art Vorteil es geht für den Mitarbeiter, am Ende heißt es immer: Der Amerikaner will das nicht.
Nicht vorhanden! Keiner soll was wissen!
Es wird sehr häufig gelogen.
Unter den Kollegen super!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wenn man sich reinhängt auch hier machbar.
Weiterbildungen werden auch regelmäßig angeboten und umgesetzt.
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht und Karriere hier kann man auch knicken!
Durchaus möglich
Für engagierte Mitarbeiter gibt es immer Chancen
Gibt es nicht!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vascotube wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Vascotube schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 36% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vascotube als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vascotube als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gründlich sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.



































